一、去年工伤现辞职还有赔偿吗 工伤后辞职是否还有赔偿需根据具体情况判断。 若被认定为工伤并经劳动能力鉴定存在伤残等级，通常可获得相应赔偿。其一，一次性工伤医疗补助金，由工伤保险基金支付，用于补偿工...

一、工伤两根肋骨骨裂能评残吗 工伤两根肋骨骨裂一般能评残。根据《劳动能力鉴定 职工工伤与致残等级》，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，可评定为十级伤残。两根肋骨骨裂属于骨折情况，通常符...

一、工伤3个月后还可以评上吗 工伤3个月后能否评上伤残等级，需视具体情况判断。 工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。不同的伤情，稳定所需的时间不同。部分较轻...

一、工伤期间没病假条是算病假吗 工伤期间没病假条不算病假。工伤与病假是不同概念。工伤是劳动者在工作中因工作原因受到事故伤害或患，应享受工伤保险待遇。 根据相关规定，职工因工作遭受事故伤害或患职业病...

一、工伤不构成伤残等级怎么赔偿 工伤未构成伤残等级，依然可获得相应赔偿，赔偿项目及标准如下： 1.医疗费用：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工...

一、肩柚损伤工伤能评定几级 肩袖损伤工伤的评定等级需依据具体伤情，结合相关标准确定。一般要考虑损伤程度、治疗后恢复状况及对肢体功能的影响。 劳动能力鉴定委员会会依据《劳动能力鉴定职工工伤与致残等级...

一、工伤十年后还能拿到伤残补助吗 工伤十年后能否拿到伤残补助，需分情况判断。 首先，若当年已完成和劳动能力鉴定，且用人单位已依法缴纳工伤保险，劳动者在当时已按规定享受相关待遇，之后通常不能再重复获...

一、面部刮伤工伤几级 面部刮伤工伤等级的判定需依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准进行综合评估。 一般而言，单纯面部刮伤若未导致容貌毁损等严重后果，可能难以评定较高等级。若面部刮伤致使...

一、公司不给员工报工伤违法吗 公司不给员工报工伤是违法的。 根据相关法律规定，职工发生事故伤害或者按照法规定被诊断、鉴定为，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向...

一、工地工伤怎么解决 工地发生工伤后，可按以下步骤处理： 1.及时救治：确保受伤职工得到及时有效的医疗救治，这是首要任务。用人单位应第一时间将伤者送往具备相应救治能力的医疗机构。 2.申请工伤认...