一、工伤保险赔偿老板还赔偿吗 工伤保险赔偿后，用人单位仍需承担相应赔偿责任，具体如下： 1. 停工留薪期工资福利：工伤职工在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由用人单位按月支付，停工留薪期一般不超过...

一、公司不买工伤保险合法吗 公司不买工伤保险不合法。根据《中华人民共和国社会》和《》规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。这意味着为员工购买工伤保险是用人单位的...

一、出差期间工伤如何认定伤残 出差期间工伤认定伤残需遵循以下流程： 1. 申请工伤认定。因工外出期间因工作原因受伤的，用人单位或职工本人（近亲属）向统筹地区社会保险行政部门提出申请，提交证明、出差...

一、工伤后还能在原单位上班吗 1. 职工工伤后，经治疗伤情相对稳定，且劳动能力鉴定确认不影响从事原岗位或单位安排的其他工作的，可返回原单位上班。 2. 若工伤造成伤残，部分丧失劳动能力的（五级至六...

一、个人怎么申请工伤鉴定? 1. 完成工伤认定。职工需先向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定，取得工伤认定决定书，这是申请工伤鉴定的前提。 2. 准备申请材料。包括工伤认定决定书原...

一、发生工伤要赔偿赔偿哪几项 1.医疗相关费用：含治疗工伤的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、统筹地区以外就医的交通食宿费，以及安装配置伤残辅助器具所需费用。 2.停工留薪期待遇：工伤职工暂停...

一、工伤10级能赔偿多少? 工伤十级的赔偿金额需结合个人工资水平、统筹地区职工及当地具体规定确定，主要包括以下项目： 1. 一次性伤残补助金：为7个月的本人工资。本人工资指工伤职工受伤前12个月平...

一、发生工伤公司不给上报怎么办 1. 员工或其近亲属可直接申报工伤。自事故伤害发生或被诊断为之日起1年内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。 2. 申请需提交以下材料：工伤认定申请...

一、工伤鉴定流程有哪几步 工伤鉴定流程包含以下步骤： 1. 提出申请。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，由用人单位、工伤职工本人或其近亲属，向设区的市级劳动能力鉴定委员会...