一、签订工伤赔偿协议后悔了有效吗 签订工伤赔偿协议后后悔，协议是否有效需具体分析。 若协议是双方真实意思表示，内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗，且不存在欺诈、胁迫、乘人之危等情...

一、没有合同在劳动时工伤应该怎么办 即使没有签订劳动合同，劳动者在劳动时发生工伤也可按以下步骤处理： 1. 证明劳动关系：收集能证明与用人单位存在劳动关系的证据，如工资支付凭证、工作证、考勤记录、...

一、工伤私了后悔没做工伤鉴定 如果工伤私了后后悔且未做工伤鉴定，您仍有一定的救济途径。首先要判断私了协议的效力，若协议显失公平，是有可能被撤销的。 一般来说，的标准应当按照《》的规定进行计算。如果...

一、工伤四级几年后还需要鉴定吗 工伤四级几年后是否需要鉴定，要依据具体情况判断。 若工伤职工或其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化，可申请劳动能力复查鉴定。劳动能力会随时间和身体恢复...

一、工伤私下解决后又要反悔怎么样 工伤私下解决后反悔，需视具体情况判断处理方式。 若双方已达成赔偿协议，该协议是双方真实意思表示，内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不损害国家、集体和他人合法权...

一、工伤康复受伤怎么赔偿 在工伤康复期间又受伤了，这属于工伤的扩大伤害，工伤保险基金或用人单位得负责赔偿。赔偿的内容有医疗费用、康复费用、生活护理费用、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性...

一、怎么和厂子谈工伤赔偿 和厂子老板谈工伤赔偿的时候，得就赔偿项目和金额签协议书。双方协商后，职工所在单位得赔偿因工受伤的职工一次性伤残补助金、医疗费用、一次性工伤医疗补助金、住院期间的伙食补助费、...

一、调岗工伤怎么赔偿 劳动者在打工时不幸遭遇工伤，依法能获得这些赔偿：治伤的医疗费和康复费；去统筹地区以外就医的交通、食宿费；安装辅助器具的费用；工伤期间的工资和福利；生活不能自理，经鉴定需要护理的...

一、工伤跟老板私了签了合同算数吗 工伤私了签订的合同一般具有一定法律效力，但存在特殊情况。 若该合同是双方真实意思表示，内容不违反强制性规定和公序良俗，且签订时劳动者对自身伤情及应获赔偿有基本认知...