首页标签:社会保险

工伤是自己报还是单位报

工伤是自己报还是单位报 工伤申报主体既可以是单位,也可以是职工本人或其近亲属。 一般来说,单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申报。若单位未按规定申报,工伤职工或者其近...

工伤赔偿什么时候申请赔偿

一、工伤赔偿什么时候申请赔偿 申请工伤赔偿需遵循一定流程和时间规定。 职工发生事故伤害或者按照法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统...

工伤还在公司上班能领赔偿金吗

一、工伤还在公司上班能领赔偿金吗 工伤职工在仍在公司上班的情况下,能否领取赔偿金需视具体情况而定。 一方面,如果工伤已经经过认定,且劳动能力鉴定也已完成,确定了。对于一些项目的赔偿金,职工是可以领...

工伤出现后遗症如何申请赔偿

工伤出现后遗症如何申请赔偿 工伤出现后遗症,首先要确认后遗症与原工伤存在因果关系。您应在规定时间内申请工伤认定和劳动能力鉴定。 工伤认定需向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出。若被认定为工...

工伤多久可以开除

工伤多久可以开除 一般来说,职工受工伤后,在停工留薪期内用人单位是不能解除劳动合同的。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得...

工伤下牙齿掉了一颗怎么赔偿

一、工伤下牙齿掉了一颗怎么赔偿 工伤导致下牙齿掉一颗,赔偿需按以下步骤进行: 首先,申请工伤认定。职工应在规定时间内,向用人单位所在地社会保险行政部门提交工伤认定申请表、证明材料、医疗诊断证明等相...

受伤超过72小时可以报工伤吗

一、受伤超过72小时可以报工伤吗 受伤超过72小时仍可以报工伤。 工伤认定的申请时间,单位一般应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起30日内提出。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请...

工伤了没有合同怎么赔偿

一、工伤了没有合同怎么赔偿 即便没有签订劳动合同,工伤依然可获赔偿。 首先,需确定劳动关系。可收集能证明存在劳动关系的证据,比如工资支付凭证、工作证、考勤记录、同事证言等。凭借这些证据申请,确认劳...

交通主责能报工伤保险吗怎么报

一、交通主责能报工伤保险吗怎么报 在交通事故中负主要责任,若同时符合工伤认定情形,依然可以申报工伤保险。 根据《》,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤...

怎么样才算工伤十级

一、怎么样才算工伤十级 工伤十级认定需依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准。一般来说,符合以下多种情况之一可认定为工伤十级: 一是器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在...