一、认定工伤后提起复议吗 认定工伤后可以提起复议。按照《》和《》，若用人单位、工伤职工或其近亲属对结论不服，有权在规定期限内申请行政复议。 申请复议有一定条件。申请人需是与工伤认定有利害关系的用人...

一、在医院认定工伤需要什么程序 医院不负责认定工伤，工伤认定由社会保险行政部门负责。不过，在申请工伤认定过程中，医院会涉及提供相关材料。以下为申请工伤认定的程序： 1. 准备材料：需准备申请表，包...

一、没有工伤保险怎么申请工伤赔偿 没有工伤保险也可申请工伤赔偿，步骤如下： 首先，确认劳动关系。收集能证明与用人单位存在劳动关系的材料，如、工资发放记录、工作证、考勤记录等。若没有劳动合同，可通过...

一、劳动工伤十级伤残鉴定赔偿标准 劳动工伤十级伤残鉴定赔偿标准如下： 1. 一次性伤残补助金：十级伤残为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个月平均月缴费工资。...

一、下班受伤能认定工伤吗 下班受伤能否认定为工伤，要视具体情况判断。 根据《》，在下班途中，受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这里强调“非本人主要责任...

一、受工伤后公司能解除劳动 受工伤后公司能否解除劳动关系，需根据具体情况判断。 若员工受工伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力，公司不能随意。《》规定，在本单位患或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳...

一、手指烫伤能认定工伤吗 手指烫伤能否认定为工伤，需依据具体情形判断。 根据《》，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。若手指烫伤是在工作时间、工作场所内，因执行工...

一、申请工伤鉴定要什么材料 申请工伤鉴定需准备以下材料： 1. 工伤认定申请表，该表可在劳动保障部门官网下载或在其办公地点领取，需详细填写事故发生时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况。 2....

一、人社局会认定团建工伤吗 人社局是否认定团建工伤，需依据具体情况判断。 若团建由用人单位组织并要求员工参加，属于工作的延伸，在此期间员工因工作原因受到事故伤害，人社局通常会认定为工伤。例如，团建...

一、女50岁工伤有哪些赔偿 50岁女性遭遇工伤，赔偿项目通常如下： 首先是医疗费用，包括治疗工伤所需的挂号费、检查费、治疗费、药费等符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准...