一、工伤解除合同后还可以领失业金吗 工伤职工解除劳动合同后，在符合一定条件下是可以领取失业金的。 其一，领取失业金需满足失业的前提条件。即非因本人意愿中断就业，例如期满终止劳动合同；用人单位依据相...

一、工伤鉴定需要病历复印件行吗 工伤鉴定通常是需要病历复印件的。主要有以下几方面原因： 其一，病历是对受伤情况及治疗过程的详细记录。工伤鉴定机构需要通过病历了解伤者受伤的具体部位、程度、受伤机制等...

一、国企单位工伤能被开除吗 国企单位职工发生工伤后，一般情况下不能被开除。具体分析如下： 其一，法律明确保护工伤职工权益。根据《》等相关规定，职工因工作遭受事故伤害被认定为工伤的，依法享有相应的工...

一、发生工伤没有交社保怎么赔偿 若发生工伤但用人单位未缴纳社保，赔偿责任由用人单位承担。具体赔偿方式如下： 一是认定工伤。职工应按规定申请，需提交、医疗诊断证明等相关材料。劳动保障部门会进行调查核...

一、社保部门怎么调查工伤 社保部门调查工伤通常按以下方式进行： 1.资料审核：接收用人单位或职工提交的申请材料，仔细审查申请表、证明、医疗诊断证明等资料的完整性与真实性，判断是否符合受理条件。...

一、工伤不解除合同有没有赔偿 工伤不解除劳动合同也是有赔偿的，具体赔偿项目及情况如下： 其一，医疗费用。职工因工伤进行治疗所产生的符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的...

一、深圳工伤伤残10级一次性赔偿多少 深圳工伤伤残10级的一次性赔偿主要包括以下几部分： 一是一次性伤残补助金。标准为7个月的本人工资，本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个月平均月...

一、工伤4级以前养老保险能退吗怎么办 工伤四级的职工，以前缴纳的养老保险一般是不能退的。具体分析如下： 从法律规定来看，养老保险是一种社会保障制度，旨在为劳动者在退休后提供基本生活保障。一旦缴纳，...

一、工地工伤怎么补偿 工地工伤补偿需依具体情况确定。首先，要进行工伤认定，职工所在单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；用人单位未提出的...

一、工伤上报后什么时候验工伤 工伤上报后，进行工伤认定的时间有相关规定。一般来说，职工发生事故伤害或者按照法规定被诊断、鉴定为，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，...