在厦门遇到公司拖欠工资，我被迫离职了该咋办？

在厦门打拼的兄弟们姐妹们,咱们出来工作，图个啥？不就是想安安稳稳挣点钱，改善生活，让家人放心嘛，可要是遇上公司老板拖欠工资，那真是太糟心了！辛辛苦苦干活，盼着发薪日，结果左等右等，工资就是不见踪影，催了好几次，老板要么打太极，要么干脆不搭理，那种无助和愤怒，真是让人憋屈得不行，最后没办法，只能选择离职，可这“被迫离职”，咱们劳动者的权益还能保障吗？心里真是没底。

别慌！作为你们的朋友，也是懂点法律的人，今天就好好跟大家聊聊，在厦门，如果因为公司拖欠工资被迫离职了，咱们到底该怎么办，能争取到哪些合法权益。

咱们得明白一点,公司拖欠工资，本身就是严重的违法行为。《劳动合同法》里写得清清楚楚，用人单位要按照劳动合同的约定，及时足额支付劳动报酬，这“及时”、“足额”四个字，就是底线！

因为公司拖欠工资,咱们“被迫离职”，在法律上是怎么说的呢？这可不是咱们主动放弃工作，而是公司的违法行为把咱们“逼”走的，这种情况下，咱们不是简单地“辞职”，而是依据法律规定，以用人单位未及时足额支付劳动报酬为由，提出解除劳动合同，这两者的性质完全不一样，法律后果也大不相同！

最关键的来了！如果是因为公司拖欠工资而被迫离职，咱们是有权要求公司支付经济补偿金的！这可不是一笔小数目哦，经济补偿金怎么算？一般是按照咱们在这家公司工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准，六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿，这里的“月工资”，是指咱们离职前十二个月的平均工资，包括奖金、补贴这些，可不是只算基本工资哦！

那具体该怎么做呢？

第一步,也是最重要的一步：收集证据！收集证据！收集证据！重要的事情说三遍！你得有证据证明你和公司有劳动关系吧？比如劳动合同、工牌、工服、入职登记表等。你得有证据证明公司拖欠了你多少工资吧？比如工资条、银行流水（能显示是公司发的工资）、考勤记录（证明你确实工作了）、和老板或hr催讨工资的聊天记录、邮件往来等等，越详细越好。

第二步,正式向公司提出书面的解除劳动合同通知。这个通知很重要，一定要书面形式，可以是邮寄（记得用EMS，保留好快递单和回执，注明是“因拖欠工资解除劳动合同通知书”），也可以是通过公司内部能留下记录的系统发送，通知里要明确写上是因为公司拖欠工资而被迫解除劳动合同，并要求公司在规定时间内结清拖欠的工资和支付经济补偿金。

第三步,协商。发了通知后，可以尝试和公司协商解决，如果公司愿意把拖欠的工资和补偿金都给了，那是最好，省时省力，但如果公司还是耍赖，那咱们就只能走法律途径了。

第四步,向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。在厦门，咱们可以向公司所在地的劳动保障监察大队投诉，他们会介入调查，如果投诉效果不理想，或者公司拒不支付，那就准备好所有证据，去厦门市劳动人事争议仲裁委员会（或者各区的仲裁委）申请劳动仲裁，仲裁是免费的，这是咱们劳动者维权的重要手段。仲裁请求一定要写清楚：要求公司支付拖欠的工资，以及解除劳动合同的经济补偿金。

咱们是“被迫离职”，不是主动“辞职”，这两者在法律上的后果天差地别，主动辞职，通常是拿不到经济补偿金的，但因为公司拖欠工资这种违法行为导致我们被迫离职，根据法律规定，咱们不仅可以要求公司补发全部拖欠的工资，还能依法获得经济补偿金，这一点，大家一定要拎清楚！

建议参考：

立即行动，不要拖延：劳动仲裁是有时效的，一般是一年，从你知道或者应当知道权利被侵害之日起算。
证据意识要强：平时就要注意保存好工作相关的各种凭证，关键时刻能帮大忙。
书面通知是关键：解除劳动合同的理由必须明确是“用人单位未及时足额支付劳动报酬”，并且要送达给公司。
可以寻求帮助：如果觉得流程复杂，或者公司态度强硬，可以向厦门市总工会求助，或者咨询专业的劳动法律师，他们能给你更具体的指导。

相关法条：

《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条：“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（二）未及时足额支付劳动报酬的；……”
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；……”
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿，劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年，本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。”

小编总结：在厦门遇到公司拖欠工资被迫离职，咱们劳动者千万别自认倒霉，更不要冲动行事，要知道，法律是咱们坚强的后盾，只要咱们拿起法律武器，有理有据地去维权，就一定能够讨回公道，拿回属于自己的血汗钱和应得的补偿。及时收集证据，书面提出解除通知，果断申请劳动仲裁，一步一步来，问题总会得到解决的，希望大家都能顺利维权，在厦门这个美丽的城市工作顺心，生活愉快！

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