一、工伤后不上班怎么赔偿 工伤职工评定伤残等级后，原待遇停止发放，需按照本章规定享受伤残待遇。一级至四级伤残待遇标准涵盖一次性伤残补助金和按月发放的伤残津贴。五级、六级伤残待遇标准涉及一次性伤残补助...

一、工伤后在家疗伤怎么赔偿 工伤疗养期间，职工原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 工伤停工留薪期间的工资福利待遇包括：职工因工作...

一、公司注销工伤员工怎么处理 公司注销时，对于工伤员工应妥善处理，具体步骤如下： 首先，进行工伤认定和劳动能力鉴定。若员工的工伤还未完成认定和鉴定，应尽快完成，以确定工伤等级和相应待遇标准。 其...

一、收到工伤赔偿怎么维权 当员工成功获得工伤赔偿后，若认为额或处理方式存在不足，他们享有充分的合法权利进行维权。如果发现赔偿结果不合理，员工有权向所在用人单位提出异议，并请求重新核算或补充赔偿。...

一、有了工伤证怎么赔偿 拥有工伤证的人，得向自己单位或工伤保险机构申报工伤赔偿。这赔偿包括医疗费、康复费、停工留薪期的工资、一次性伤残补助金等，具体赔啥、赔多少，得看工伤等级和法律咋规定。报赔偿时，...

一、工伤保险多久内有效 工伤保险的有效性分不同情况。 一是参保有效性。用人单位依法为职工办理工伤保险参保手续并按时足额缴纳保险费后，职工即享受工伤保险待遇，在参保期间发生符合规定的工伤，都能按规定...

一、七至九级工伤辞职赔偿多少 七级伤残能获得的赔偿包括一次性伤残补助金、医疗费、住院伙食补助费和交通费等，具体内容如下： 一次性伤残补助金：七级伤残可以拿到相当于13个月工资的赔偿。 九级伤残能...

一、最轻工伤怎么赔偿 哪怕是最轻的工伤，员工也能享有工伤保险待遇。这通常包括报医疗费用，还有因为工伤歇工期间的工资补偿。要是工伤导致暂时或永久的功能障碍，员工还可能拿到一次性伤残补助金。具体赔多少，...

一、农民工工伤事故十级伤残赔偿标准 农民工工伤事故十级伤残赔偿包含多个项目： 1.一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，标准为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个...

一、右手中指缺失一节工伤几级 右手中指缺失一节的工伤等级需经专业劳动能力鉴定确定。一般而言，可能被认定为十级伤残，但具体要依据《劳动能力鉴定职工工伤与致残等级》标准判定。 该标准对不同手指损伤程度...