一、夫妻共同财产一方死后如何分配夫妻共同财产一方死后，应先将共同财产进行分割。因为夫妻共同财产是夫妻双方共同所有，所以先将共同财产的一半分出为配偶所有，其余的才是被继承人的遗产。 若被继承人生前立有...

一、共同财产买卖合同有效吗 共同财产买卖合同是否有效，需分情况判断。 若合同签订方是全体共有人，且合同内容不违反强制性规定、不违背公序良俗，双方意思表示真实，该合同有效。比如夫妻二人共同出售共有房...

一、离职补偿算夫妻共同财产吗 离职补偿是否属于夫妻共同财产，需根据具体情况判断。 根据法律规定，一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿，为夫妻一方的个人财产。离职补偿通常是用人单位与劳动者解除劳动关...

一、离婚时夫妻财产怎么分配 离婚时夫妻财产分配遵循以下原则和方法： （一）、区分共同财产和个人财产 一方的婚前财产、一方因受到人身损害获得的赔偿或补偿等属于个人财产，离婚时归个人所有；而夫妻在婚...

法律解析： 如果用人单位单方面违约，劳动者可通过与单位协商、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁、提起诉讼等方式维护自身权益，并根据违约情形获得相应补偿或赔偿。 明确用人单位违约的常见情形。比如未按...

法律解析： 用人单位拖欠工资，劳动者可获得的补偿有：在劳动行政部门责令限期支付后仍逾期不支付的，需按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金；此外还可能获得经济补偿，经济补偿按劳动者...

法律解析： 工资赔偿最多赔几个月需分不同情况来看。违法解除劳动合同的赔偿金最多赔24个月工资；经济补偿按劳动者在本单位工作年限计算，最多赔12个月工资；劳动报酬的加付赔偿金无明确月数上限。 在劳...

法律解析： 无固定合同员工自动离职一般不需要赔偿用人单位，但如果因自动离职给用人单位造成损失或存在违反服务期约定、竞业限制约定等情形，可能需要进行赔偿。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳...

法律解析： 公司裁员赔偿员工需依据不同情形而定。合法裁员时，应向员工支付经济补偿，标准为按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；违法裁员则需按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。...

法律解析： 以绩效不合格开除员工是否要给赔偿需分情况来看。若用人单位有合法有效的绩效制度，且能证明员工确实绩效不合格，经过培训或调岗后仍不能胜任工作，按法定程序解除劳动合同，无需支付赔偿金，但需支...