一、四川成都市工伤停工留薪期标准是多少 四川成都市工伤停工留薪期标准按不同情形确定。 一般来说，停工留薪期根据工伤职工的伤情、病情，以相关医疗机构出具的诊断证明、休假证明等为依据，结合《四川省工伤...

一、东莞工伤十级在社保局能拿多少钱 东莞工伤十级，从社保局可获得的赔偿主要有以下方面： 一次性伤残补助金。标准为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个月平均月缴费工...

一、有工伤保险才能得到补偿吗 并非只有缴纳工伤保险才能获得补偿。 从工伤保险角度来看，若用人单位依法为职工缴纳了工伤保险，在职工发生工伤事故且被认定为工伤后，工伤保险基金将按规定支付相应补偿，如医...

一、十级伤残工伤保险怎么赔付 十级伤残工伤保险赔付如下： 1.一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，标准为7个月的本人工资。这里的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个月平均月缴费...

一、工伤员工被迫辞职单位怎么赔偿 首先，劳动者自主离职通常无经济补偿；唯有非自愿离职方可享有该权益。如企业未为员工缴纳社会保险费、、未能提供适宜工作环境或安全保障等情况下，劳动者可依据此类因由，向企...

一、山西工伤九级大概赔多少钱 山西工伤九级的额需依据具体情况计算，赔偿项目及大致标准如下： 1.一次性伤残补助金：为9个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个月平均月缴...

一、什么情况下不能认定工伤事故 根据《工伤保险条例》，以下几种情况通常不能认定为工伤事故： 第一，故意犯罪导致伤亡。职工因实施故意犯罪行为而遭受伤害的，不能认定为工伤。比如，职工因故意被他人打伤，...

一、劳动者工伤赔偿怎么赔偿的 工伤赔偿主要包括以下几个方面：首先是医疗费用，包括诊疗费、药费、住院费等。其次是停工留薪期工资，即受伤后暂停工作期间的工资待遇不变。再者是伤残补助金，根据确定额。如果造...

一、工伤赔偿是单位赔还是保险公司赔 工伤赔偿责任的承担主体需根据具体情况判定： 首先，若用人单位依法为职工缴纳了工伤保险： -大部分赔偿项目由工伤保险基金支付，例如治疗工伤的医疗费用和康复费用、...

一、工伤没有证人证言怎么办手续 在工伤认定中，没有证人证言时，可通过以下方式办理相关手续： 一是收集其他证据。虽然证人证言能辅助证明工伤事实，但并非唯一证据。比如，医疗机构出具的诊断证明，能证实受...