法律解析： 在工伤认定结果出来之前，工资的发放通常是按照员工受伤前的工资待遇发放。 工伤认定期间的工资发放问题，需要依据相关法律法规和用人单位的规定来处理。一般而言，在工伤认定结果出来之前，员工...

咱们出来打工,图的就是个平平安安，多挣点钱改善生活，可天有不测风云，万一在工作中不小心受了伤，那可真是急坏个人，这时候，工伤保险就派上大用场了，咱吉林省为了保障咱劳动者的权益，专门根据国家的《工伤保险...

法律解析： 如果用人单位对伤残鉴定不服，可以在规定的时间内申请重新鉴定，或者通过法律途径维护自身权益。 当用人单位对结果不认可时，这是一个较为复杂但有明确法律规定和处理流程的情况。 用人单位需...

法律解析： 工伤认定申请赔偿的最长时间一般为一年。 在工伤事故发生后，申请工伤认定和的时间限制是一个重要的法律问题。根据相关法律法规，用人单位申请工伤认定的时限为事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定...

法律解析： 工伤拖延时间的计算通常从受伤之日起开始，包括工伤认定申请的期限、劳动能力鉴定的时间以及相关赔偿处理的时长等。但具体的计算方式会受到多种因素的影响。 工伤拖延时间的计算较为复杂，需要综...

法律解析： 工伤鉴定流程一般包括申请、受理、审核、鉴定等步骤。审批时间通常在 60 日内，特殊情况可延长 30 日。 工伤鉴定的流程首先是工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断...

法律解析： 工伤认定后进行伤残鉴定，一般先由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，然后委员会组织鉴定，并在规定时间内作出鉴定结论。 在工伤认定完成后，是确定工伤职...

法律解析： 上班途中脚扭伤能否认定为工伤以及评定几级伤残，需要根据具体的情况和相关标准来判定，不能一概而论。 在上班途中脚扭伤，要认定为工伤需要满足一定的条件。一般来说，需要证明扭伤是在合理的上...

法律解析： 工伤鉴定过程通常包括申请、受理、审核材料、现场鉴定、出具鉴定结论等环节。 工伤鉴定是劳动者在遭受工伤后维护自身权益的重要程序。其过程具体包含以下几个方面。 首先是申请环节。受伤职工...

法律解析： 工伤申报通常需要满足工作时间和工作场所内、工作原因、受到事故伤害等条件。 工伤申报的条件主要涵盖以下几个重要方面。 受伤或患职业病的情况必须发生在工作时间和工作场所内。这意味着劳动...