一、违法分包工伤怎样确定 违法分包情况下确定工伤，首先需明确存在违法分包事实。根据相关规定，具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该...

一、工伤请律师一般怎么收费 工伤请律师收费方式多样。常见的有以下几种： 1. 按比例收费：一般在赔偿金额的一定比例范围内收取，比如10%-30%左右。具体比例会根据案件复杂程度、赔偿预期等因素协商...

一、公司不给员工报工伤违法吗 公司不给员工报工伤是违法的。 根据相关法律规定，职工发生事故伤害或者按照法规定被诊断、鉴定为，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向...

一、劳务派遣中的工伤责任由谁承担 劳务派遣中工伤责任的承担主体较为明确。根据相关法律规定，职工被派遣出境工作，依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的，参加当地工伤保险，其国内工伤保险关系中...

一、广东佛山工伤是怎么规定的 广东佛山工伤规定遵循国家《》及《广东省工伤保险条例》。 认定方面，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等情形，应当认定为工伤；在工作时间和岗位，突发疾病死亡...

一、工伤康复治疗申请需要多久下来 工伤康复治疗申请的审批时间并不固定，受多种因素影响。一般情况下，在提交完整且符合要求的申请材料后，劳动能力鉴定委员会应在收到申请之日起60日内作出工伤康复确认结论。...

一、工伤怎么请律师 聘请处理工伤案件的律师，可按以下步骤进行：首先，通过亲友推荐、官网、平台等渠道，寻找擅长处理工伤纠纷的律师。了解其执业经验、专业领域、成功案例等信息，判断其是否适合你的案件。其次...

一、成都市9级工伤赔付标准表 成都市9级工伤赔付主要涉及以下方面： 1.**一次性伤残补助金**：九级伤残为9个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个月平均月缴费工资。...

一、员工要求不交社保发生工伤怎么办 员工要求不交社保而发生工伤，用人单位仍需承担相应责任。 根据法律规定，参加社会保险是用人单位的法定义务，即便员工提出不缴纳，该约定也因违反法律强制性规定而无效。...

一、员工工伤有赔偿吗 员工工伤有赔偿。根据《》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工...