老板欠薪不给，强制执行后他会怎么样？后果很严重吗？

很多朋友可能会问，我们已经申请劳动仲裁了，也拿到法院判决了，可老板还是不给钱，怎么办？别慌，咱们可以申请法院强制执行！那么问题来了，如果老板被强制执行了，他会面临哪些后果呢？是不是就真的拿他没办法了？我就用大白话给您好好掰扯掰扯。

咱们先给那些心存侥幸的老板们提个醒：拖欠工资可不是小事，一旦劳动者较真，走到强制执行这一步，那等待您的，可就不是简单的“没钱给”那么轻松了，法院的强制执行，那可是有一整套“组合拳”的，招招都可能打在您的“七寸”上。

第一拳：账户被冻结、财产被查封扣押。法院执行法官可不是吃素的，一旦立案，首先就会通过网络查控系统，把老板名下的银行账户、微信、支付宝里的钱给您“冻”住！您想转账？想提现？没门！不光是钱，老板名下的房子、车子、股票、基金，只要是值钱的、能变现的财产，法院都可能依法查封、扣押，您名下那辆刚买的豪车？对不起，可能很快就会被法院贴上封条，然后进行拍卖，拍卖所得就用来支付拖欠员工的工资，这一下，老板的“现金流”可能就彻底断了。

第二拳：被列入失信被执行人名单（老赖名单）。这可是个重磅炸弹！一旦老板被列入这个名单，那可就成了过街老鼠——人人喊打（虽然有点夸张，但影响确实坏），上了这个名单,老板在很多方面都会受到限制：

想贷款？银行一看您是“老赖”,直接拒之门外。
想买房买车？对不起，不能贷款，全款？您的财产可能早就被查封了。
想坐飞机、高铁？软卧、高铁一等座、飞机头等舱、经济舱？通通不行！只能坐绿皮火车的硬座，或者长途汽车,想想都憋屈。
想住星级酒店、去高档场所消费？想都别想,限制高消费了解一下。
想做生意招投标？基本没戏，没人敢跟“老赖”合作。
甚至，子女都可能受影响，比如不能就读高收费的私立学校,这可是很多老板在乎的。

上了“老赖”名单，老板的面子、里子可就都没了，生活质量直线下降，生意也别想好好做了。这“失信”两个字，对一个想在社会上立足的人来说，可是千金难买的污点。

第三拳：限制高消费。这个和“老赖”名单往往是配套的，除了上面提到的坐飞机、高铁受限，老板还不能进行其他高消费行为，比如购买非经营必需车辆、旅游、度假等等，简单说，就是让您的生活回归“朴素”,直到把钱还了为止。

第四拳：可能面临罚款、拘留。如果老板明明有钱，却故意躲着法院，或者想办法转移、隐匿财产，对抗执行，那性质就变了，法院可以对其进行罚款，金额还不少，更严重的，还可以对其采取司法拘留措施，关个十天半个月，让他在里面好好反省一下，您想想，一个老板，被警察带走拘留，这传出去，生意还怎么做？信誉扫地！

第五拳：情节严重，可能构成犯罪。这是最严重的后果了，如果老板有能力执行法院判决、裁定，却通过隐藏、转移财产等方式，拒不执行，情节特别严重的，那就可能触犯了《刑法》里的“拒不执行判决、裁定罪”，一旦构成这个罪，等待他的可就是牢狱之灾了，从一个老板变成阶下囚,这代价可就太大了！

各位老板，千万别以为拖欠工资是小事，更别以为能躲得过法院的强制执行。一旦走到那一步，您面临的可能是财产损失、信用破产，甚至人身自由的限制。这真不是危言耸听。

建议参考：

对于劳动者：
- 如果遇到老板拖欠工资，一定要保持冷静，第一时间收集好劳动合同、工资条、考勤记录等证据。
- 先尝试与老板协商，协商不成，及时向当地劳动监察部门投诉,或者直接申请劳动仲裁。
- 拿到仲裁裁决书或法院判决书后，如果老板仍不支付，务必在法定期限内向人民法院申请强制执行，不要拖延。
- 在执行过程中，积极向法院提供老板的财产线索，比如老板的银行账号、房产地址、车辆信息等,协助法院执行。
对于企业主/老板：
- 诚信是立业之本，按时足额支付劳动者工资是法律规定的义务,也是企业社会责任的体现。
- 经营遇到困难时，应积极与员工沟通，寻求解决方案,而不是一味拖欠甚至逃避。
- 如果已经进入执行程序，要积极配合法院工作，主动履行法律义务，避免事态升级,造成不可挽回的损失。

相关法条：

《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十九条至第二百五十七条：详细规定了法院可以采取的执行措施，包括查询、扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产，扣留、提取被执行人的收入，查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产等。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十四条：规定了对拒不履行人民法院已经发生法律效力的判决、裁定的单位，可以对其主要负责人或者直接责任人员予以罚款、拘留；构成犯罪的,依法追究刑事责任。
《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》：明确了纳入失信被执行人名单的条件、程序以及失信被执行人将面临的信用惩戒措施。
《最高人民法院关于限制被执行人高消费及有关消费的若干规定》：详细列举了被执行人为自然人时,被限制高消费后不得有的九类行为。
《中华人民共和国刑法》第三百一十三条【拒不执行判决、裁定罪】：对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金，单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。

小编总结：

老板拖欠工资，一旦劳动者拿起法律武器，申请法院强制执行，那后果对老板来说是相当严重的，从财产被查扣，到信用破产成为“老赖”，再到被限制高消费，甚至面临罚款、拘留，最严重的还可能坐牢。这不仅仅是钱的事儿，更是信誉和自由的事儿。

再次提醒那些还在拖欠工资边缘试探的老板们：及时给员工发工资，既是法律要求，也是企业长远发展的基石，别等到法院的强制执行通知书上门，才追悔莫及，而对于咱们劳动者，遇到欠薪别怕，勇敢维权，法律会为您撑腰！咱们挣的每一分钱，都该清清楚楚、明明白白地拿到手。能帮到大家，有法律问题,随时找我聊聊。

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