工伤烧伤评级标准

一、工伤烧伤评级标准

工伤烧伤评级主要依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准。

一级：全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失等极严重情况。

二级：全身重度瘢痕形成，占体表面积≥80%，伴有四肢大关节中3个以上活动功能受限等严重状况。

三级：全身重度瘢痕形成，占体表面积≥70%，伴有四肢大关节中2个以上活动功能完全丧失等。

四级：全身瘢痕面积≥60%，四肢大关节中1个关节活动功能完全丧失等。

五级：全身瘢痕占体表面积≥50%，并有关节活动功能受限等。

六级：面部重度毁容，全身瘢痕面积≥40%等。

七级：面部瘢痕、异物或植皮伴色素改变占面部的10%以上等。

八级：全身瘢痕面积<20%等。

九级：面部有≥8cm2或三处以上≥1cm2的瘢痕等。

十级：全身瘢痕面积<5%，但≥1%等。

具体评级需由专业的劳动能力鉴定机构，根据烧伤实际情况、恢复程度，结合医学诊断等多方面因素综合判定。

二、申请需要准备哪些材料

申请工伤认定，一般需准备以下材料：

一是申请表。需填写工伤认定申请表，该表可在社会保险行政部门官网下载或在其办公地点领取，表中要如实填好职工及用人单位的基本信息、事故经过等内容。

二是证明材料。准备劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，像工资发放记录、工作证、考勤记录等，以此证明职工与用人单位存在用工关系。

三是医疗机构诊断材料。提交医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书），用以明确职工受伤情况及伤害程度。

四是其他材料。此外，可能还需要其他证明材料，比如事故现场的证言、相关监控视频等能够辅助说明工伤事故发生情况的材料。不同情形下可能会有额外要求，建议提前向当地社会保险行政部门咨询确认，确保材料准备齐全，顺利完成工伤认定申请。

三、认定工伤后退休还能领失业金吗

认定工伤后退休，通常不能领取失业金。

领取失业金需同时满足一定条件，包括失业前用人单位和本人已经缴纳费满一年，非因本人意愿中断就业，且已办理失业登记，并有求职要求。

退休意味着达到法定退休年龄并开始享受待遇，此时就业状态并非失业。退休人员退出劳动力市场，按月领取以保障生活，不符合失业金领取的前提。即便曾认定工伤，只要进入退休阶段，就不符合领取失业金条件。不过，工伤相关待遇不受退休影响，退休后依然可按规定享受工伤保险所给予的诸如一次性伤残补助金等相应待遇。总之，退休后无法领取失业金，但工伤权益保障依旧存在。

以上是关于工伤烧伤评级标准的相关回答，如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师，请点击咨询按钮，可以根据你的大概情况为匹配到最合适的本地专业律师。