工伤伤残赔偿什么时候到账

工伤伤残赔偿到账时间并不固定，受多种因素影响，一般来说，若单位已缴纳社保，社保基金支付部分在审核通过后 30 天左右到账；单位支付部分需根据单位情况确定，快则几天，慢则可能数月甚至更长时间。

工伤伤残的到账时间，主要取决于赔偿主体是社保基金还是用人单位，以及整个工伤处理流程的进展情况。

从社保基金支付角度来看，其到账时间与工伤认定、劳动能力鉴定及审核流程密切相关。首先是工伤认定环节，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 30 日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 1 年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起 60 日内作出工伤认定的决定。

其次是劳动能力鉴定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起 60 日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长 30 日。

最后是审核拨付环节，在完成工伤认定和劳动能力鉴定后，用人单位或职工提交相关资料申请赔偿，社保经办机构进行审核，审核通过后，一般会在 30 天左右将赔偿款打到单位或职工账户。

而用人单位支付部分，若单位配合度高，在确定赔偿金额后可能几天内就会支付。但如果单位拖延或者对赔偿存在争议，可能需要通过劳动仲裁或诉讼解决，这就会使赔偿到账时间大大延长，可能数月甚至数年。因此，职工在遭遇工伤后，应积极推动工伤认定和赔偿流程，以保障自身权益尽快实现。

《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。