工伤了,生活不能自理?护理费用谁来承担?待遇如何算?

普法百科35秒前1

咱们出来打工,最怕的就是出事,一旦在工作中受了伤,身体受苦不说,生活上也可能一下子陷入困境,尤其是需要人照顾的时候,这时候,很多工友和家属就会犯嘀咕:这护理的人从哪儿来?这笔钱又该谁出呢?别着急,王律师今天就给大家掰扯清楚。

咱们得明白,不是所有的工伤都能享受护理费,这个护理费,主要是针对那些因为工伤导致“生活不能自理”的情况,简单说,就是你自己吃饭、穿衣、洗漱、翻身这些最基本的日常活儿干不了了,或者干起来费劲,这才需要专门的护理。

工伤了,生活不能自理?护理费用谁来承担?待遇如何算?

这护理费用到底该谁来承担呢?

有两种情况:

  1. 停工留薪期内的护理:工伤之后,医生会给一个治疗和康复的时间,这就是咱们常说的“停工留薪期”,在这个期间,如果工伤职工生活不能自理,需要护理的,这笔护理费由用人单位来承担,单位可以自己派人来护理,也可以出钱请护工,或者如果是家属自己护理的,单位也应该按照当地护工的平均工资水平,给家属支付相应的护理费。

  2. 评定伤残等级后的长期护理:如果工伤比较严重,治疗终结后,经过劳动能力鉴定委员会鉴定,确认工伤职工已经达到了“生活不能自理”的程度,并且被评定了相应的护理依赖等级(通常分为完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理三个等级),那么这时候的护理费,就由工伤保险基金来支付了,前提是单位给你缴纳了工伤保险,如果单位没给你交,那不好意思,这笔长期的护理费,还是得由用人单位来承担。

大家最关心的,这护理待遇具体怎么算呢?

  • 停工留薪期的护理费:这个标准各地可能不太一样,但通常会参照当地从事同等级别护理的劳务报酬标准来确定,也就是说,你请个护工多少钱一天,单位就应该给你(或者护理你的家属)多少钱一天,如果家属自己护理,家属原来有工作的,有些地方也会参考家属的误工收入来计算,但这个得有相应的证明。

  • 评定伤残等级后的生活护理费:这个就有明确的法定标准了,一般是按照统筹地区上年度职工月平均工资的一定比例来计发,具体比例是:

    • 完全生活不能自理的,按50%;
    • 大部分生活不能自理的,按40%;
    • 部分生活不能自理的,按30%。 这个“统筹地区上年度职工月平均工资”,一般是当地统计局每年会公布的,咱们可以留意一下。

大家看,这护理费的事儿,关键在于“生活不能自理”的程度认定,以及是在停工留薪期内还是之后。


以案说法

咱们来举个例子,就说老王吧,他在一家建筑公司上班,没成想在一次施工中从脚手架上摔了下来,导致双腿骨折,医生说至少得卧床三个月,这期间吃饭、穿衣、上厕所都需要人照顾。

老王这情况,明显是在停工留薪期内生活不能自理,他们公司呢,一开始还挺积极,派人来照顾了几天,但后来觉得麻烦,就想给老王一天50块钱了事,老王家属不同意啊,说请个护工一天至少200块。

这时候,老王他们就可以去当地的劳动仲裁部门咨询,或者像老王这样找到我,根据规定,老王这种情况,公司要么派人护理,要么就按照当地护工的平均工资标准支付护理费,后来,我们查了当地上年度的护工平均工资,大概是每天180元,经过调解,公司最终同意按照每天180元的标准,支付老王停工留薪期内的护理费。

如果老王伤愈后,经过鉴定,还是生活不能自理,达到了某个护理等级,那之后的护理费,只要公司交了工伤保险,就由工伤保险基金按月支付了。


法条链接

咱们聊了这么多,都是有法可依的,主要依据的是《工伤保险条例》:

  • 第三十三条第三款:生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
  • 第三十四条:工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。 生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

大家可以把这两条记一下,关键时候用得上。


律师总结

好了,各位朋友,关于工伤护理费用和待遇的问题,王律师给大家梳理得差不多了,总结一下核心几点:

  1. 先看“生活不能自理”程度:不是所有工伤都有护理费,得达到这个标准,通常需要鉴定。
  2. 再看“阶段”:停工留薪期内的护理,单位全包;评定伤残等级后且确认需要护理的,工伤保险基金(单位未缴则单位)按比例按月支付。
  3. 费用标准:停工留薪期参照当地护工工资或家属误工;后期则按统筹地区职工月平均工资的50%、40%、30%这三档。

咱们工友们一旦遇到工伤,千万不要慌,也不要觉得不好意思开口,该享有的权利一定要争取,保存好所有的医疗记录、鉴定结论,和单位沟通时尽量留下书面证据,如果单位扯皮,或者自己搞不清楚,一定要及时咨询专业的律师,用法律武器维护自己的合法权益,身体是革命的本钱,好好养伤,合理维权,这才是最要紧的。 能帮到大家,有其他问题随时找我。

工伤了,生活不能自理?护理费用谁来承担?待遇如何算?,本文为公平法务网原创,未经授权禁止转载,个案情况不同,建议咨询专业律师制定方案。

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2025 11

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