工伤了想找律师问问？免费咨询去哪里找？咨询时该问些啥？

大伙儿好,我是你们的老朋友，一名处理过不少工伤案子的律师，今天不聊别的，就聊聊咱们劳动者最糟心也最需要帮助的事儿——工伤，一旦在工作中受了伤，身体受苦不说，心里更慌：医疗费谁出？工资怎么算？后续赔偿有没有谱？这时候，很多人会想到找个律师问问清楚，但一提到“律师”，可能又会琢磨：“咨询费贵不贵啊？我这刚受伤，哪有闲钱……”

别担心！今天就给大家吃颗定心丸：工伤维权，是有免费的律师咨询可以找的！找对了咨询方式，能让你少走很多弯路，维权之路更顺畅。

问题来了：

第一，如何找到靠谱的免费工伤律师咨询呢？

当地法律援助中心：这是最权威、最靠谱的途径之一，每个地方都有政府设立的法律援助中心，专门为经济困难或者特殊案件的当事人提供免费法律服务，包括工伤案件，你可以查一下当地法律援助中心的电话或地址，带着你的身份证明、工伤相关材料（比如劳动合同、工资条、医院诊断证明等）去现场咨询，他们会根据你的情况，看是否符合法律援助条件，如果符合，还可能直接指派律师帮你打官司。
工会组织：咱们的工会是职工的“娘家人”，很多企业有工会，地方也有总工会，工会通常会为会员提供免费的法律咨询服务，包括工伤维权指导，可以联系单位工会或者当地总工会试试。
律师事务所公益咨询：不少律师事务所会定期举办公益法律咨询日，或者针对工伤等特定领域提供免费的初步咨询，你可以关注一些本地知名律所的公众号、网站，或者直接打电话去问问，有没有这样的公益服务，有些律所也会对经济确实困难的工伤职工提供减免费用的帮助。
线上法律平台/律师个人账号：现在网络很发达，一些正规的法律门户网站、APP，或者律师个人的微信公众号、微博等，也会提供免费的初步咨询服务，不过这种线上咨询可能比较简略，主要是给你指个方向，具体的细节还是建议当面咨询。

温馨提示：找免费咨询的时候，一定要注意甄别，选择正规、有资质的机构或律师，别轻信那些在网上随便发个广告就说“百分百胜诉”、“先打官司后收费（但可能隐藏高额费用）”的，小心上当受骗，优先考虑政府背景的法律援助中心和有良好口碑的律所/律师。

第二，免费咨询时，我该问些什么才能抓住重点，不浪费机会呢？

机会难得,一定要提前准备好问题，把自己最关心、最困惑的事情问清楚，别东一榔头西一棒子，最后啥也没问明白，我建议你可以从这几个方面入手：

我的情况算不算工伤？（这是最基本的，把受伤经过、时间、地点、原因说清楚，让律师帮你判断。）
如果算工伤，我接下来该怎么办？流程是怎样的？（比如要不要申请工伤认定？去哪里申请？什么时候申请？需要什么材料？）
工伤认定公司不配合怎么办？（比如公司不承认劳动关系，不给盖章，怎么办？）
我的伤情能评上伤残等级吗？大概能评几级？（这个关系到后续赔偿金额，律师可以根据你的诊断证明做个初步判断。）
如果评上伤残，我大概能拿到多少赔偿？都包括哪些项目？（比如医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、就业补助金、医疗补助金等等。）
公司没给我买社保，或者没签劳动合同，影响我维权吗？我该怎么证明劳动关系？（这是很多工伤职工会遇到的问题，一定要问清楚。）
如果公司不愿意赔偿，或者赔偿不合理，我该通过什么途径解决？（比如劳动仲裁、诉讼等。）
像我这种情况，如果请律师，大概需要多少费用？有没有其他解决办法？（虽然是免费咨询，但可以问问后续如果需要委托的大致费用，心里有个数，也能判断自己是否需要申请法律援助。）

咨询的时候,记得把自己手头有的材料都带上，比如劳动合同、工资流水、工作证、考勤记录、医院的诊断证明、病历、拍的片子等等，越全越好，律师才能更准确地给你分析。

以案说法：

给大家说个真实的小案例（人物已化名）：

老王在一家装修公司干活,没签劳动合同，公司也没给他买社保，一天，他在给客户家安装吊灯时，梯子打滑摔了下来，导致腿部骨折，医疗费花了不少，公司老板来看了一眼，给了几千块钱就想了事，说这是老王自己不小心，不算工伤，老王又疼又急，不知道该怎么办，后来听工友说可以找法律援助，就抱着试试看的心态去了当地的法律援助中心。

值班律师耐心听完老王的叙述,看了他手里仅有的工牌（没盖章）和一些跟老板的微信聊天记录（涉及工作安排和工资结算），律师告诉他：“老王，你这种情况，虽然没签劳动合同，但只要能证明你和装修公司存在事实劳动关系，在工作时间、工作地点、因工作原因受伤，就应该算工伤。” 律师指导老王收集了更多证据，比如找两个工友写了证言，打印了微信聊天记录和转账凭证，然后帮助老王向人社局申请了工伤认定。

人社局最终认定老王属于工伤,之后，律师又协助老王做了劳动能力鉴定，鉴定为九级伤残，在与公司协商赔偿无果后，律师代理老王提起了劳动仲裁，最终仲裁委裁决装修公司赔偿老王各项工伤待遇共计十几万，老王拿到裁决书的时候，激动得流下了眼泪，他说：“要不是有免费的法律援助，我真不知道自己这点伤能赔这么多，更不知道该怎么去跟公司斗。”

这个案子就是典型的通过免费法律援助成功维权的例子,老王一开始也很迷茫，但他找对了途径，得到了专业的帮助，最终维护了自己的合法权益。

法条链接：

《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。”

《工伤保险条例》第十七条规定：“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。”

律师总结：

工友们,工伤维权确实是个挺复杂的事儿，涉及到法律程序、证据收集、与用人单位协商等多个方面，很多人因为不懂法，或者怕花钱、怕麻烦，就放弃了自己应得的权益，实在是可惜。

“免费工伤律师咨询”是国家和社会为大家提供的法律帮助，是你们的权利，一定要勇敢地去利用！不要因为一时的迷茫和顾虑，让自己的合法权益受损。

在咨询前做好功课,把问题理清楚，材料准备好；咨询时积极沟通，把情况说透；咨询后，根据律师的专业建议，果断采取行动，该申请工伤认定就申请，该仲裁就仲裁。

如果经济困难,符合条件，一定要申请法律援助，政府会为你指派律师，如果经济条件允许，也可以考虑委托专业的工伤律师代理，他们能更好地帮你争取最大利益。

身体是革命的本钱,权益更是咱们生活的保障，希望今天的内容能帮到有需要的朋友，如果您或您身边的人遇到了工伤问题，别犹豫，及时寻求法律帮助，拿起法律武器维护自己的正当权益！祝大家都平平安安，维权顺利！

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