一份劳动合同有效吗
法律解析: 一份劳动合同是否有效需要根据具体情况判断。若劳动合同符合法律规定的生效要件则有效,反之则可能无效或部分无效。 根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,劳动合同有效的前提是要满足一定...
法律解析: 一份劳动合同是否有效需要根据具体情况判断。若劳动合同符合法律规定的生效要件则有效,反之则可能无效或部分无效。 根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,劳动合同有效的前提是要满足一定...
法律解析: 法院受理解除合同相关案件的收费,主要依据案件类型确定按财产案件还是非财产案件收费,财产案件根据诉讼请求的金额或价额按比例分段累计交纳,非财产案件按固定标准收费。 在司法实践中,法院对...
法律解析: 房地产抵押担保与一般担保在担保标的物、担保方式、生效条件、实现方式等方面存在区别。 担保标的物不同。房地产抵押担保的标的物是特定的不动产即房地产,包括土地、房屋等,具有价值大、不可移...
法律解析: 离婚男方不出抚养费协议应包含双方基本信息、离婚原因、子女抚养权归属、男方不出抚养费的明确约定、双方权利义务、违约责任、协议生效时间等内容。 以下是一份男方不出抚养费协议的示例及各部分...
法律解析: 社保申请分为单位申请和个人申请。单位申请需在成立后三十日内到社保经办机构办理社保登记,提交相关材料,经审核通过后完成参保登记并按月申报缴费;个人申请则需符合参保条件,如灵活就业人员等,...
法律解析: 口头辞职在一定情况下可以反悔。如果单位尚未同意员工的口头辞职申请,且员工及时表明收回辞职的意思,通常是可以反悔的;但要是单位已经做出同意辞职的决定,并进行了相应安排,比如已安排他人接替...
法律解析: 中国法定节假日一年累计有11天。 根据《全国年节及纪念日放假办法》规定,法定节假日包括全体公民放假的节日、部分公民放假的节日及纪念日。其中全体公民放假的节日就是通常所说的法定节假日,...
法律解析: 借用人员工资的发放主体通常由借用单位和借出单位协商确定,可能由借出单位发放,也可能由借用单位发放,或者双方按约定分担。 在人员借用的情形中,工资发放主体并没有明确的法律规定,主要依据...
法律解析: 析产房屋交易涉及的税种主要有个人所得税、增值税、契税等,不同情况的税收征收规定有所不同。 个人所得税:如果析产房屋是满五唯一(即产权人拥有房屋的时间满五年且为家庭唯一住房),则免征个...
法律解析: 一般情况下,不建议同时签订两份劳动合同,但在特定情形下是可以的。 从法律层面来说,《劳动合同法》原则上并不禁止劳动者签订两份劳动合同。第39条规定,劳动者同时与其他用人单位建立劳动关...