自己受了轻伤怎么办？教你一步步正确处理！

嗨，朋友们，生活中难免磕磕碰碰，万一不小心，自己成了那个“轻伤者”，比如被人推搡摔了一跤擦破了皮，或者被自行车剐蹭了一下有点淤青红肿，这时候你可能会有点懵：我这伤不重，但也疼啊，到底该怎么处理才好呢？别慌，今天我就来给大家捋一捋，自己受了轻伤，到底该怎么办，才能既维护自己的权益,又不至于太折腾。

咱们得明确一点，即使是轻伤，也是“伤”，是你身体受到了损害，这是事实，千万别觉得“小事一桩，算了算了”，该有的权利还是要争取的,但处理方式要理性。

第一步：先稳住，别慌！保留好“证据”是王道！

刚受伤那会儿，人可能会有点懵，或者一下子就火了，这时候，第一要务是先让自己冷静下来，赶紧看看周围情况，最重要的是——保留证据！保留证据！保留证据！（重要的事情说三遍）

拍照片、拍视频：这是最直接的，把受伤的部位、现场的环境、造成你受伤的东西（比如掉下来的广告牌、对方的交通工具等）都拍下来，多角度、清晰一点，如果有目击者，最好能留下他们的联系方式,万一后续需要呢？
记住对方信息：如果是被人撞伤、打伤，一定要问清楚对方的姓名、电话，最好还有身份证号（如果对方愿意提供的话），如果是在某个场所受伤，比如商场、工地，那要记住场所的名称、负责人信息。
别轻易“私了”或签东西：有时候对方一看你伤得不重，可能会想马上给点小钱“私了”，这时候千万别急着答应！因为有些伤痛可能当时不明显，过两天才发作，也不要随便签任何你没看明白的“和解书”、“承诺书”。

第二步：及时就医，保留好“单据”！

轻伤也是伤，身体是革命的本钱，赶紧去医院看看，让医生做个检查，处理一下伤口，这不仅是为了你的健康，也是为了留下医疗记录。

所有单据都留好：医药费发票、病历本、诊断证明、拍片报告……只要是医院开的，跟这次受伤有关的，一张都别扔！这些都是你后续索赔的重要依据，医生说需要休息几天，那个“建休单”也很重要,关系到误工费。

第三步：考虑“报警”还是“协商”？

这时候你手里已经有证据、有医疗记录了,可以根据情况决定下一步。

如果对方态度好，愿意承担责任：那可以先尝试私下协商，你把医药费单据给他看，算算大概要多少钱（医药费是必须的，如果医生建议休息，误工费也可以提，还有如果伤在脸上影响美观，或者耽误了重要事情，精神损失费酌情也可以提，但轻伤的精神损失费一般不会太高），协商的时候，可以录音（注意，有些地方录音需要对方同意，所以最好是在公开场合，或者明确告知对方“我录个音，免得后面说不清楚”），如果协商好了，最好写个简单的“和解协议”，双方签字,把钱给清。
如果对方耍赖、不承认、或者态度恶劣：别犹豫，赶紧报警！警察叔叔会来做笔录，固定证据，虽然是轻伤，但警察的介入能给对方压力，也能为你后续可能的维权（比如去法院起诉）提供官方的证据支持，报警后，记得要一份《接警回执单》。

第四步：伤情鉴定”

一般的皮外伤、轻微软组织挫伤，可能够不上《人体损伤程度鉴定标准》里的“轻伤”（法律上的“轻伤”比我们日常理解的要重一些，可能涉及刑事犯罪），我们这里说的“轻伤”是日常口语，如果医生说没大事，你自己也觉得不严重，可能不需要专门去做伤情鉴定，但如果你觉得伤情可能比表面看起来重，或者对方不承认，你可以要求公安机关开具《伤情鉴定委托书》，去指定的机构做鉴定，这个鉴定结果,是判断是否构成刑事犯罪以及民事赔偿的重要参考。

第五步：赔偿那些事儿

如果是对方的责任,你可以主张的赔偿通常包括：

医疗费：就是你看病花的钱,以发票为准。
误工费：如果你因为受伤请假没上班，扣了工资,可以按实际误工天数和收入主张。
护理费：如果伤得稍微重一点，需要家人或请人照顾,可以主张。
交通费：去医院看病的打车费、公交车费等。
营养费：医生建议加强营养的,可以适当主张。
其他：比如因为受伤损坏的衣物、眼镜等财物损失。

以案说法：

小明下班路上，走在人行道上，被一个骑着共享单车赶时间的小伙子小李撞倒了，膝盖擦破了一大块皮,还肿了起来。

小明当时怎么做的？小明虽然疼，但没慌，他先让小李把车停好，然后用手机拍了现场照片（小李的单车、自己受伤的膝盖、周围的环境），然后问了小李的姓名和电话，小李也挺不好意思的,都告诉了小明。
然后呢？小明说膝盖很疼，小李赶紧陪小明去了附近的医院，医生检查后说是皮外伤，软组织挫伤，开了药，让回去休息3天，注意不要剧烈运动，医药费一共花了300块,是小李垫付的。
后续处理：过了两天，小明的膝盖还是很肿，请假3天扣了600块工资，他就联系了小李，把医院的诊断证明、建休单、药费发票（虽然小李垫付了，但发票小明留着）和自己的误工证明（单位开的）照片发给了小李，说除了医药费，还希望小李能承担600块误工费，小李看了证据，也挺爽快，微信转了600块给小明,事情就解决了。

这个案例中，小明做得好的地方：

冷静保留证据（拍照、留对方信息）。
及时就医并保留单据（病历、发票、建休单）。
协商时有理有据（提供误工证明）。
对方配合，和平解决。

法条链接：

咱们老百姓办事，得懂点法,心里才有底。

《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条【过错责任原则】行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。（简单说：谁有错，谁负责。）
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入，造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。（这条就明确了赔偿项目，咱们前面提到的都在里面了。）
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。（如果是被人打伤，对方可能会面临治安处罚。）

律师总结：

自己受了轻伤，处理起来既要“有理有据”，也要“灵活应变”。