老板欠薪不给，强制执行这招到底行不行？
辛辛苦苦上班，就盼着发工资那一天，可要是遇上老板耍赖，工资一拖再拖，真是能把人急死！这时候，咱们劳动者除了叹气、抱怨，还能有啥硬气点的办法吗？很多人可能会听说“强制执行”，但这到底是个啥？老板拖欠工资，真的能通过强制执行把钱要回来吗？今天咱就好好聊聊这个事儿，给大伙儿吃颗定心丸,也指条明路。
答案是：当然可以！但有个重要前提！
咱们先把话说在前面，强制执行不是你一拍脑袋说要就能要的，它不是维权的第一步，而是最后一步，也是最有力度的一步，就好比咱们追债，先是好言好语商量，商量不通再找“中人”调解，实在不行才会闹到“官府”，官府判了对方还不听，这才会动用“强制力”去执行判决。
到底怎么才能走到“强制执行”这一步呢？
第一步：拿到“尚方宝剑”——生效的法律文书这可是申请强制执行的“敲门砖”，没有它，法院根本不会受理，这“尚方宝剑”通常指的是：
- 劳动仲裁裁决书：你得先去当地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，仲裁委判决老板/公司支付你工资后，如果双方都没有在法定时间内去法院起诉,这份裁决书就生效了。
- 法院判决书/调解书：如果对劳动仲裁结果不服，或者仲裁委不予受理，你可以向法院提起诉讼，法院审理后作出的判决书，或者在法院主持下达成的调解书,生效后都具有强制执行力。
别想着跳过前面的仲裁、诉讼，直接就去申请强制执行，那是行不通的。得按部就班来，一步一个脚印，先把“理”拿到手。
第二步：对方不履行，咱就去“申请”拿到了生效的劳动仲裁裁决书或者法院判决书/调解书，老板还是拖着不给钱，或者干脆玩失踪？这时候，你就可以向人民法院申请强制执行了！是“申请”，不是法院主动找上门的,得你自己去启动这个程序。
第三步：法院出手，强制“变现”法院受理你的申请后,就会依法采取一系列强制措施，
- 查询、冻结、划拨老板/公司的银行存款。
- 查封、扣押、拍卖、变卖老板/公司的财产（车子、房子、设备啥的）。
- 将老板列入失信被执行人名单（也就是咱们常说的“老赖”名单），限制他高消费，坐不了飞机、高铁，贷不了款,甚至影响孩子上学。
- 情节严重的，法院还可以对老板采取拘留措施,逼着他还钱。
所以你看，一旦走到强制执行这一步，法院的手段还是挺多的，目的就是让欠薪的老板“无处遁形”,把该给你的工资一分不少地拿回来。
给大伙儿的几点建议参考：
- 别等！及时维权是王道！一旦发现老板有欠薪苗头，或者已经拖欠工资了，千万别想着“老板会良心发现”，一拖再拖，时间拖得越久，证据可能越难收集,老板转移财产的可能性也越大。
- 证据！证据！还是证据！平时要注意收集和保存好能证明劳动关系和欠薪事实的证据，比如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、老板的欠条、与老板的聊天记录等等，这些都是你维权的“弹药”。
- 按流程走，一步不能少！先跟老板协商，协商不成赶紧去劳动监察部门投诉，或者直接申请劳动仲裁，对仲裁结果不服，再去法院起诉，拿到生效文书后，老板不履行,立刻申请强制执行！
- 了解老板财产线索，助法院一臂之力！如果你知道老板有哪些财产（比如银行账号、房产地址、车辆信息等），一定要在申请强制执行时提供给法院,这样能大大提高执行效率。
- 不懂就问，别自己扛着！维权过程中遇到不懂的法律问题，可以多咨询当地的劳动仲裁委、法院，或者找专业的律师咨询，别因为怕麻烦或者觉得“打官司丢人”就放弃自己的权益。
相关法条链接，心里有底：
- 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十二条：被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况，人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产，人民法院查询、扣押、冻结、划拨、变价的财产不得超出被执行人应当履行义务的范围。
- 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十四条：被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产,但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需品。
- 《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的……
小编总结一下：
老板拖欠工资，在拿到生效的法律文书（劳动仲裁裁决书或法院判决书/调解书）后，如果老板拒不履行，劳动者是完全可以向法院申请强制执行的。这是法律赋予咱们劳动者的有力武器,也是讨回公道的最后一道防线。
维权之路可能会有些曲折，需要咱们有耐心、有决心，更要有方法，遇到欠薪别怕，法律是咱们坚强的后盾，拿起法律武器，勇敢地维护自己的合法权益，让那些想赖账的老板付出应有的代价！希望大伙儿都能顺顺利利拿到自己的辛苦钱,不再为欠薪发愁！
老板欠薪不给，强制执行这招到底行不行？，本文为合飞律师原创，未经授权禁止转载，个案情况不同，建议咨询专业律师制定方案。
