在深圳打工受伤了怎么办？能拿到哪些赔偿？

在深圳这个快节奏的城市,咱们打工人就像上了弦的发条，天天埋头苦干，就盼着多挣点钱，给家里添点温暖，可有时候，“意外”这东西就不请自来，在工作中不小心磕了碰了、伤了残了，那真是让人揪心，这时候，千万别光顾着难受或者自认倒霉，咱们得知道下一步该怎么走，自己有哪些权益是受法律保护的。

万一真在工作中受伤了,第一步，也是最重要的，就是赶紧就医！身体是革命的本钱，先把伤治好。一定要记得跟用人单位（也就是你的老板或公司）报告！最好是书面报告，口头报告的话也要留个证据，比如微信聊天记录什么的，别到时候老板不认账，说你没告诉他。

就是关键的“工伤认定”了，这可不是老板说了算，也不是你自己觉得是工伤就是工伤，得由社保部门来认定，谁去申请这个工伤认定呢？按规定，公司应该在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30天内，去社保部门提出工伤认定申请，划重点了啊！如果公司不给你申请，或者超过了这个时间，你自己或者你的近亲属（比如配偶、父母、子女），在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，也可以直接去社保局申请工伤认定！千万别错过了这个时间，过了这个村就没这个店了！

申请工伤认定需要啥材料呢？劳动合同（或能证明劳动关系的材料，比如工资条、工牌、同事证言等）、医疗证明、事故情况说明等等，深圳现在很多业务都能在网上办，大家可以先上“深圳社保局官网”或者“i深圳”APP查查具体要啥，准备齐了再去，少跑冤枉路。

等工伤认定下来,确认是工伤了，下一步就是“劳动能力鉴定”，这个是看你受伤后，对工作能力影响有多大，会不会留下后遗症，够不够上伤残等级，这个鉴定结果直接关系到你能拿多少赔偿，所以也挺关键的。

大家最关心的来了：能拿到哪些赔偿呢？

这个得分情况看：

没评上伤残等级的：别以为没评上残就啥都没有了，医疗费（符合工伤保险目录的）、住院期间的伙食补助费、交通费（到统筹地区以外就医的）、停工留薪期的工资福利待遇（这个很重要！就是你受伤后治疗和休息期间，公司要按你原来的工资标准给你发工资，不能少！一般不超过12个月，伤情严重的可以适当延长，但也有规定），如果生活不能自理，还可能有护理费。
评上伤残等级的：那就除了上面说的那些，还有一次性伤残补助金（这个是根据伤残等级来的，等级越高钱越多，从一级到十级都有标准），如果后面你跟公司解除或者终止劳动合同了，还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，这两块也是大头，具体标准深圳也有规定。

这里要特别提醒一句：如果公司没给你买工伤保险，那怎么办？别怕！所有本来该由工伤保险基金支付的费用，全由公司来承担！遇到这种情况，更要勇敢维权。

以案说法：

咱们来举个例子,就说老王吧，老王在深圳一家电子厂上班，操作机器的时候不小心被机器夹伤了右手，造成了骨折。

出事之后：老王第一时间被送到医院，厂里垫付了部分医药费，老王的家人也及时跟厂里负责人说了这个事，并保留了沟通记录。
工伤认定：厂里还挺配合，在30天内就帮老王向社保局申请了工伤认定，社保局调查后，认定老王属于工伤。
劳动能力鉴定：老王伤好得差不多了，去做了劳动能力鉴定，结果出来是九级伤残。
赔偿结果：因为厂里给老王买了社保，
- 医疗费（符合规定的部分）、住院伙食补助、交通费由工伤保险基金报销。
- 停工留薪期3个月,厂里按老王受伤前的月平均工资8000元，给老王发了24000元工资。
- 一次性伤残补助金：9级伤残是9个月的本人工资，也就是8000元/月 × 9个月 = 72000元，由工伤保险基金支付。
- 后来老王觉得伤后干不了重活,想回老家，就跟厂里协商解除了劳动合同，他还拿到了一次性工伤医疗补助金（由工伤保险基金支付，深圳9级伤残的标准是2个月的本市上年度职工月平均工资，假设上年度是12964元，那就是25928元）和一次性伤残就业补助金（由厂里支付，深圳9级伤残标准是8个月的本市上年度职工月平均工资，也就是103712元）。

这么一算,老王除了医药费，还拿到了工资、一次性伤残补助金、医疗和就业补助金，前前后后加起来也有不少，基本保障了他后续的生活和治疗，这个例子里，老王和厂里都比较配合，流程走得还算顺利。

法条链接：

咱们办事得有法可依,这里给大家列几个核心的法律法规：

《工伤保险条例》：这是全国性的大法，里面对工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇等都有明确规定，比如第十四条就规定了哪些情形应当认定为工伤（在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等等），第三十条到第四十条则详细规定了各种工伤保险待遇。
《广东省工伤保险条例》：深圳作为广东省的城市，也适用这个条例，里面对一些具体标准，比如一次性医疗补助金和一次性就业补助金的标准，有更细致的规定。
《深圳市工伤保险待遇申领指南》等地方规定：深圳社保局会发布一些具体的操作指南和待遇标准，大家可以上官网查询最新的信息。

律师总结：

各位朋友,工伤维权，说简单也简单，说复杂也复杂，关键在于“及时”和“证据”。

及时报告、及时申请：别拖着，时间不等人，过了时效就麻烦了。
保存好证据：劳动合同、工资条、工牌、考勤记录、事故现场照片或视频、跟老板的沟通记录、医疗单据等等，这些都是你的“武器”。
了解流程和待遇：就像咱们今天聊的，知道大概有哪些步骤，能拿哪些赔偿，心里才有底。
公司不配合怎么办？如果公司不申请工伤认定，不给你发停工留薪期工资，或者不给赔偿，果断拿起法律武器！可以自己去申请工伤认定，可以向劳动监察部门投诉，也可以申请劳动仲裁，必要的时候，寻求专业律师的帮助，别自己扛着。

咱们打工人靠力气和汗水吃饭,受伤了，获得应有的赔偿是天经地义的权利，希望大家都平平安安，但万一遇到事儿，也别慌，按流程来，依法维护自己的合法权益！深圳是个法治城市，你的权利会得到保障的！

好了,今天就聊到这儿，希望对大家有帮助，有其他问题，也欢迎大家留言或者咨询专业人士。

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