老板欠薪不给,申请强制执行到底该咋整?这6步你得记牢!
嘿,朋友们,说起这拖欠工资的事儿,真是能把人给气死!辛辛苦苦干活,就盼着发工资那点念想,结果老板一拖再拖,耍赖皮,躲猫猫,各种招数都用上了,咱们劳动者挣点血汗钱容易吗?愤怒归愤怒,无奈归无奈,光生气可...
原创文章内容:
老铁们,咱辛辛苦苦上班,图的就是那点工资养家糊口,可偏偏就有那么些黑心老板,揣着明白装糊涂,工资拖着就是不给,协商?没用!投诉?效果甚微!最后没办法,只能走上法律途径,仲裁、诉讼,一路下来,费时费力,终于拿到了一份具有法律效力的文书,比如劳动仲裁裁决书、法院判决书或者调解书。
本以为这下总算尘埃落定,可以拿回属于自己的钱了,但现实往往是,有些老板还是抱着侥幸心理,觉得“你能奈我何”,就是不执行生效的法律文书,这时候,咱可不能再忍气吞声了,必须果断向法院申请强制执行!这可是咱老百姓维护自身权益的最后一道重要屏障。
问题来了,申请强制执行,咱老百姓得自己准备哪些材料呢?别担心,听我给你一五一十地捋清楚,确保你少跑冤枉路,材料一次性备齐!
也是最重要的,就是那份能“说话”的生效法律文书原件及复印件。 这玩意儿就像是咱去法院“带兵打仗”的“尚方宝剑”,没它可不行,可能是劳动仲裁裁决书(如果双方都没有在法定期限内起诉的话),也可能是法院的民事判决书或者民事调解书,一定得是“生效”的!啥叫生效?仲裁裁决书一般是双方收到后15天内没人去法院起诉就生效了;法院判决书呢,一审判决上诉期过了没人上诉就生效,二审判决是送达即生效;调解书则是双方签字送达后就生效,复印件多准备几份,以备不时之需。
咱得证明“我是谁”——申请人的身份证明。 如果申请人是个人,那就是你的身份证复印件,建议带上原件,法院可能会核对,如果申请人是公司或者其他组织(这种情况比较少,主要是个体工商户可能会遇到),那就要营业执照副本复印件、法定代表人身份证明书以及法定代表人的身份证复印件。
得告诉法院“向谁要钱”——被申请人(也就是欠你钱的老板或公司)的基本信息。
是重头戏——《强制执行申请书》。 这玩意儿是咱向法院提出“强制执行”请求的正式“申请书”,里面得写清楚:
还有一个非常非常关键的——“可供执行的财产线索”! 划重点!这玩意儿太重要了!太重要了!太重要了!(重要的事情说三遍) 法院的人手和精力也是有限的,虽然他们也会依职权去查询被申请人的银行账户、房产、车辆等信息,但如果你自己能提供一些线索,那执行起来效率就会大大提高!你知道老板偷偷藏了辆车,停在哪儿;或者你知道他常用的银行卡号(哪怕是部分信息);或者他名下有套房子;甚至知道他在哪个公司还有股份……这些都赶紧写下来,提供给法院。线索越具体越好!就算信息不太完整,也没关系,提供给法院,让他们去核实,千万别以为“我啥也不知道,法院会搞定一切”,积极提供线索,才能更快拿到钱!
其他可能需要的材料。
建议参考:
相关法条:
小编总结:
老铁们,碰上拖欠工资,咱不能认怂,该维权就得维权!拿到生效的法律文书只是第一步,当老板耍赖不执行的时候,申请强制执行就是咱最后的“杀手锏”,而准备好齐全、准确的强制执行材料,尤其是给力的财产线索,是这“杀手锏”能否发挥威力的关键!
《强制执行申请书》要写好,生效法律文书是根本,双方身份信息要明确,财产线索是“导航”,如果自己搞不定,别怕麻烦,找个律师咨询一下,能让你事半功倍,希望今天这篇文章,能帮到那些正在为“血汗钱”奔波的朋友们,讨薪之路虽然可能曲折,但只要咱们手里有“尚方宝剑”(生效法律文书),再把该准备的材料备齐了,就有希望把属于自己的血汗钱拿回来!加油!
老板欠薪不给,申请强制执行到底要准备啥材料?一篇说清!,本文为合飞律师原创,未经授权禁止转载,个案情况不同,建议咨询专业律师制定方案。原创文章内容: 老铁们,咱辛辛苦苦上班,图的就是那点工资养家糊口,可偏偏就有那么些黑心老板,揣着明白装糊涂,...
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