法律解析： 卸货工人从车上掉下来受伤，责任承担需根据不同情形确定，可能由雇主、物流公司、装卸公司、司机或工人自身等承担，也可能多方共同承担。 一、存在雇佣关系时若卸货工人受雇于个人或单位从事卸货...

法律解析： 在厂子里干活受伤，赔偿需先进行工伤认定和劳动能力鉴定，再根据鉴定结果确定赔偿项目和金额。赔偿途径包括与用人单位协商、申请劳动仲裁或提起民事诉讼等。 要明确工伤认定的流程。职工发生事故...

法律解析： 工伤后合同到期不续签，需根据工伤的伤残等级来采取不同的处理方式。若工伤职工伤残等级较低，劳动合同到期，用人单位可以终止劳动合同，但需支付经济补偿和一次性伤残就业补助金等；若伤残等级较高...

法律解析： 因病死在工作岗位一般是有赔偿的。通常视同工伤，可获得相应的工伤保险待遇赔偿。 根据《工伤保险条例》第十五条规定，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡...

法律解析： 服务员一般应签订劳动合同，但在特定情形下也可能签订劳务合同，这取决于服务员与用工主体之间建立的是劳动关系还是劳务关系。 需要明确劳动关系和劳务关系的区别。劳动关系是指用人单位与劳动者...

法律解析： 在单位午休死亡是否属于工伤需要分情况判断，符合《工伤保险条例》规定情形的，可认定为工伤或视同工伤，反之则不属于工伤。 依据《工伤保险条例》，工伤认定有明确的条件和标准。首先来看认定工...

一、北京交通事故九级伤残赔偿多少钱 北京交通事故九级伤残赔偿金额需结合多方面因素确定。赔偿项目主要有以下几种： 1.金：根据受害人丧失劳动能力程度或，按受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收入...

一、交通事故别人赔偿后还能报工伤吗 交通事故别人赔偿后，在符合条件的情况下可以报工伤。 依据《》，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定...

法律解析： 听力受损可能算工伤，也可能算职业病，需要根据具体情况来判断。若听力受损是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等符合工伤认定情形导致的，可认定为工伤；若因长期在特定职业环境中接...