一、职工下班后死亡工伤赔偿 职工下班后死亡是否能获得工伤赔偿，需根据具体情况判断。 若职工在下班后，在合理时间和合理路线的上下班途中，受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害死...

一、温州认定工伤需要什么材料 在温州认定工伤，需准备以下材料： 1. 工伤认定申请表。该表应详细填写事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 2. 劳动关系证明材料。如文本复印件或...

一、鉴定工伤需要准备什么资料 鉴定工伤需准备多类资料，以确保鉴定流程顺利进行。 劳动者自行申请时，要提供劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系、人事关系的其他证明材料，用以证明与用人单...

一、工伤伤残认定规范标准文件 工伤伤残认定的规范标准文件主要是《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》。该文件是确定工伤的重要依据。 此标准将工伤伤残程度划分为十个等级，一级为最重，十级为最轻。...

一、父子遇难怎么认定工伤事故 父子遇难认定工伤事故，需按法定程序与条件进行。 首先，判断是否符合工伤认定情形。依据相关法律，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；工作时间前后在工作场所内...

一、传销是否得先认定工伤事故 传销活动与工伤认定没有直接关联，且传销本身是违法活动。 工伤认定是指职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或患，由劳动行政部门依据法定程序作出的认定。其前提是劳动者与...

一、自身突发疾病算不算工伤 自身突发疾病是否算工伤，需分情况判断。 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。例如，员工在上班时突然心脏病发作，经抢救在48小...

一、有事故认定书能走工伤吗 有事故认定书不一定能认定为工伤，需要结合具体情况判断。 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，持有相关事故认定书通常可认定工伤。若在上下班途中，受到非本人主...

一、小微企业员工认定工伤吗 小微企业员工可以认定工伤。根据《工伤保险条例》，企业等组织的职工，包括小微企业员工，只要符合规定情形，均可申请。 应当认定为工伤的情形有：在工作时间和工作场所内，因工作...

一、突发疾病死亡认定工伤吗 突发疾病死亡是否认定为工伤，需分情况判断： - 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。这意味着若员工是在正常上班期间、工作场所...