一、上班途中滑倒摔伤算不算工伤 上班途中滑倒摔伤是否算工伤，需要根据具体情况判断。 如果滑倒摔伤是因为非本人主要责任的交通事故导致的，这种情况通常属于工伤。例如在上班途中被机动车撞倒摔伤，且自己不...

一、雇佣护工出现工伤怎么赔偿 在雇佣护工的过程中，若护工出现工伤，赔偿事宜需要根据具体情况来确定。首先，要明确雇佣关系的性质，这对于确定赔偿责任至关重要。如果是个人之间的雇佣关系，一般由雇主承担赔偿...

一、九级工伤大概能赔多少钱 九级工伤的赔偿金额受多种因素影响。 （一）一次性伤残补助金 1. 计算标准为9个月的本人工资。这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个月平均月缴费工...

一、报了工伤保险还可以报意外保险吗 报了工伤保险后通常还可以报意外保险，两者并不冲突，主要原因如下： （一）保险性质不同 工伤保险属于社会保险，是国家强制企业为员工缴纳的，旨在为员工在工作过程中...

一、工伤去什么地方做鉴定 工伤鉴定应前往设区的市级劳动能力鉴定委员会进行。 劳动能力鉴定委员会由社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成。在进行工伤鉴定时，一般需...

一、申请工伤赔偿多久能拿到钱 关于申请工伤赔偿所需耗费的具体时间，因其案件的复杂程度、所处地域的差异性，以及相关部门审查和处理的效率高低各不相同，因此难以一概而论。 通常情况下，在您向相关部门递交...

工伤公司不赔偿找什么部门解决 遭遇工伤公司不赔偿，您可以先向当地劳动保障行政部门申请。工伤认定下来后，进行劳动能力鉴定，确定。 如果公司仍拒绝赔偿，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁是法...

一、工伤身体康复后能上班吗 工伤身体康复后是否能上班，取决于多方面因素。 一方面，从身体状况的角度来看，如果康复后身体机能完全恢复，达到能够胜任原工作岗位的要求，包括体力、脑力等各方面的能力，是可...

一、报工伤以后会被开除吗 一般情况下，报工伤后不会被开除。 从法律角度讲，工伤是职工在工作过程中因工作原因受到的伤害，职工有权利申报工伤并享受相应的工伤待遇。我国法律保护工伤职工的合法权益，严禁用...

一、半月板1一2报不了工伤吗 半月板损伤是否能报工伤不能单纯依据1 - 2度来判断。 （一）从工伤认定的一般标准看 1. 如果半月板1 - 2度损伤是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤...