法律解析： 五险一金的缴纳比例并非固定统一数值，会因地区政策以及企业规定有所不同。一般来说，养老保险单位缴纳比例在16% - 20%左右，个人缴纳8%；医疗保险单位缴纳比例在6% - 10%左右，...

法律解析： 劳动能力鉴定需要的资料主要包括劳动能力鉴定申请表、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身...

法律解析： 月嫂突发疾病是否算工伤需要分情况来看。如果月嫂与家政公司签订劳动合同，在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，一般可认定为工伤；若只是受雇于客户家庭，通常不...

法律解析： 工伤认定申请书需包含申请人与被申请人信息、请求事项、事实与理由等内容，要如实详细描述工伤发生情况。 工伤认定申请在处理工伤事故中十分关键，一份完整规范的工伤认定申请书应具备以下要素。...

法律解析： 工伤保险计发基数的确定时间因情况而异。通常是在用人单位进行社会保险缴费申报时确定，一般是每年重新核定一次，多数地区会在新的社保年度开始时确定，通常为每年的7月1日起。 工伤保险计发基...

法律解析： 工伤鉴定完毕一般自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内出结果，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。 工伤鉴定通常是指劳动能力鉴定，依据《工伤保险条例》规定，设区的市级劳动...

法律解析： 医院职工死亡赔偿标准需分情况来看。如果是工伤死亡，其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金；如果是非因工死亡，赔偿标准通常包括丧葬补助费、一次性救济金等...

法律解析： 一般情况下，异地申请工伤鉴定通常是不行的，工伤职工应在参保地进行工伤认定和劳动能力鉴定；若用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险，则在生产经营地进行相关鉴定。 工伤鉴定包含工伤...

法律解析： 五险一金基数调整通常根据工资变化、当地政策规定等因素进行。一般每年调整一次，以当地上一年全口径城镇单位就业人员平均工资为重要参考，同时结合职工本人上一年度月平均工资来确定新的缴费基数上...

法律解析： 职工死亡后，其配偶可能享受丧葬补助金、抚恤金、遗属生活困难补助等待遇补贴，具体取决于职工死亡的原因（如工伤死亡、因病或非因工死亡）以及所在地区的政策规定。 如果职工是因工伤死亡，根据...