法律解析： 退休年龄不续签合同通常没有补偿。当劳动者达到法定退休年龄时，劳动合同自动终止，用人单位无需向其支付经济补偿。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定，劳动者开始依法享受基本养...

法律解析： 终止劳动合同的原因需根据实际情况清晰、准确、规范地填写，常见原因有劳动合同期满、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇、劳动者死亡或被宣告死亡、用人单位被依法宣告破产、用人单位被吊销营业执...

法律解析： 签订劳动合同并没有最短时间的限制，双方协商一致，短至以完成一定工作任务为期限的合同都可以签订。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同...

法律解析： 签订无固定期限劳动合同需满足一定法定条件，主要有双方协商一致、劳动者在该用人单位连续工作满十年、用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时劳动者在该用人单位连续工作...

法律解析： 吴江外地人可以缴纳养老保险。外地人在吴江缴纳养老保险主要有两种情况，一是在吴江有工作单位，通过单位缴纳职工养老保险；二是符合一定条件的灵活就业人员，可自行缴纳灵活就业养老保险。 对于...

法律解析： 国企员工在符合连续工作满十年、连续订立二次固定期限劳动合同且无违规等法定情形时，可提出签订无固定期限合同；若国企自用工之日起满一年未与员工订立书面劳动合同，也视为已订立无固定期限劳动合...