工伤签了合同就辞职了有赔偿吗
一、工伤签了合同就辞职了有赔偿吗 工伤后签了合同就辞职是否有赔偿,需要分情况来看。 (一)如果工伤已经认定并且经过劳动能力鉴定有伤残等级的情况。 1. 工伤保险待遇方面,即使辞职,依然可以获得一...
一、工伤鉴定谁出钱
工伤鉴定费用的承担情况如下:
(一)初次鉴定费用
1. 一般情况下,如果用人单位为职工购买了工伤保险,初次工伤鉴定的费用由工伤保险基金支付。这是因为工伤保险的目的就是保障职工因工作遭受事故伤害或者患后能得到相应的救治、补偿等权益,工伤鉴定是确定职工工伤待遇的重要依据,所以由工伤保险基金承担费用。
2. 若用人单位没有为职工购买工伤保险,则初次工伤鉴定费用由用人单位承担。这是用人单位未履行法定义务而应承担的相应责任。
(二)再次鉴定费用
职工或者其近亲属、用人单位对初次鉴定结论不服而申请再次鉴定的,再次鉴定结论如果与初次鉴定结论一致,鉴定费用由申请再次鉴定方承担;再次鉴定结论与初次鉴定结论不一致的,鉴定费用由初次鉴定承担机构承担。
总之,工伤鉴定费用的承担根据是否有工伤保险、鉴定次数以及鉴定结果等情况而定。
二、工伤鉴定书怎么申请
申请工伤鉴定书主要有以下步骤:
(一)确认申请时间
1. 单位申请时间:职工发生事故伤害或者按照法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
2. 特殊情况:如果用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
(二)准备申请材料
1. 工伤认定申请表,该表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
2. 与用人单位存在(包括事实劳动关系)的证明材料,例如、工资发放记录、工作证等。
3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
(三)提交申请
将准备好的材料提交给用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门,由其进行审核并作出工伤认定的决定。
三、工伤鉴定书下来了多久能赔付到账
工伤鉴定书下来后,赔付到账时间没有统一固定标准,受多种因素影响。
(一)如果用人单位依法缴纳工伤保险,在工伤鉴定书下来后,单位会向社会保险经办机构申请工伤保险待遇。一般来说,从申请到审核通过后支付可能需要1 - 2个月左右时间。但如果申请材料存在问题或者需要补充材料等情况,会导致时间延长。
(二)如果是用人单位未缴纳工伤保险,此时由用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。这一过程中,赔付时间取决于用人单位的财务流程、支付意愿等因素。有些用人单位可能会及时与劳动者协商确定赔付金额并尽快支付,但也有部分用人单位可能会拖延,劳动者可能需要通过或者诉讼等法律途径来维护自己权益,这一过程可能会持续数月甚至数年。
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