公司欠薪不还，强制执行真能让他们怕吗？打工人必看！
原创文章内容：
哎，说起这公司拖欠工资，真是能把人给愁坏了！辛辛苦苦忙活一个月，就指望着那点工资养家糊口、还房贷车贷呢，结果公司一句“没钱”就给打发了，换谁心里不窝火？有的人可能会想，去法院告他们！可又怕，就算赢了官司，公司还是耍赖不给钱，那法院的强制执行，到底管不管用？公司真的会“怕”吗？
今儿个，咱就掰开揉碎了说说这个“强制执行”。简单来讲，强制执行可不是闹着玩的，它是法院代表国家，拿着法律的“尚方宝剑”，帮咱们劳动者把血汗钱给追回来的最后一道，也是最有力的一道防线！你想想，公司是个法人组织，它也要经营，也要面子，也要跟银行打交道,也要在市场上混。
公司到底怕不怕强制执行呢？答案是：正规经营、想好好活下去的公司，大多是怕的！为啥这么说呢？
你想啊，一旦法院受理了强制执行申请，首先就会给公司下《执行通知书》，冻结它的银行账户，这账户一冻，公司日常运营的资金流转就成了大问题，发工资、付货款、交水电费都可能受影响，如果公司账户里有钱，那法院直接就划扣了,优先保障咱们的工资。
要是公司账户暂时没钱，法院也有办法。它会去查公司名下的其他财产，比如房产、车子、机器设备、应收账款什么的，这些都可能被查封、扣押，最后拍卖变卖了换钱给咱们。这公司要是没了生产设备，还怎么开工？没了办公场所,还怎么运营？
更关键的是，公司一旦被强制执行，还会被列入“失信被执行人名单”，也就是咱们常说的“老赖”名单。这“老赖”的帽子一戴上，那可就麻烦大了！公司的法定代表人、主要负责人，甚至影响公司的信誉评级，以后想贷款、想投标、想跟其他公司合作，都会处处受限，寸步难行，坐高铁、坐飞机、住星级酒店、孩子上私立学校，这些也都会受影响，你说，哪个正经公司愿意扛着“老赖”的名声过日子？
当然了，也有些公司可能抱着侥幸心理，觉得自己能躲过去，或者干脆就是皮包公司，想耍赖到底，但对于这种“硬骨头”，法院也有应对措施，比如对公司的法定代表人采取限制高消费措施，甚至在某些情况下，可以追究其法律责任。别以为公司能一手遮天。
所以啊，公司不是不怕强制执行，而是很多时候他们抱着侥幸心理，或者想拖着耗着，看看能不能把咱们劳动者耗得没脾气。咱们可不能让他们得逞！
重点来了：你得先拿到一份生效的法律文书，比如劳动仲裁裁决书或者法院判决书。有了这个“尚方宝剑”，公司再不还钱,你就可以理直气壮地去法院申请强制执行了。
及时行动，保留好所有证据（劳动合同、工资条、考勤记录、沟通记录等等），这是咱们维权的底气。别因为怕麻烦、怕公司报复就忍气吞声,你的每一分钱都是应得的！
建议参考：
如果你正遭遇公司拖欠工资的糟心事，别慌,按这几步来：
- 友好协商：先跟公司负责人好好沟通，了解情况，看能不能约定一个明确的付款时间，毕竟和气生财,能协商解决是最省事的。
- 向劳动监察部门投诉：如果协商不成，赶紧带上你的劳动合同、工资凭证等证据，去当地的劳动监察大队或者人力资源和社会保障局投诉,他们会出面帮你调解处理。
- 申请劳动仲裁：这是非常关键的一步！劳动仲裁是解决劳动纠纷的前置程序，你需要在知道或者应当知道权利被侵害之日起一年内,向劳动合同履行地或者公司所在地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。
- 法院起诉与强制执行：如果对仲裁结果不满意，或者仲裁裁决生效后公司还是拒不执行，那就可以拿着仲裁裁决书去法院申请强制执行了，法院会依法采取各种措施，帮你追回工资。
- 申请强制执行时，你可以尽可能向法院提供公司的财产线索，比如公司的银行账号、办公地址、名下车辆、房产信息等,这样能大大提高执行效率。
相关法条：
- 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
- 《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；……
- 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十九条：被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权向有关单位查询被执行人的存款、债券、股票、基金份额等财产情况，人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产，人民法院查询、扣押、冻结、划拨、变价的财产不得超出被执行人应当履行义务的范围，人民法院决定扣押、冻结、划拨、变价财产，应当作出裁定，并发出协助执行通知书,有关单位必须办理。
- 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十一条：被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产,但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需品。
小编总结：
公司拖欠工资，法院的强制执行绝对是悬在他们头上的一把利剑！只要咱们劳动者拿起法律武器，勇敢维权，走完劳动仲裁、法院执行的法定程序，公司想要赖账可不是那么容易的，维权之路可能会有些波折，需要咱们有耐心、有决心。
你的合法权益不容侵犯！遇到欠薪，千万别忍气吞声，及时寻求法律帮助，积极维护自己的劳动所得。希望今天的内容能帮到有需要的朋友，也祝愿大家都能顺利拿到自己的辛苦钱,工作顺心！
公司欠薪不还，强制执行真能让他们怕吗？打工人必看！，本文为合飞律师原创，未经授权禁止转载，个案情况不同，建议咨询专业律师制定方案。
