一、国企职工工伤赔偿是由单位赔吗还是个人赔付 国企职工工伤赔偿并非单纯由单位或个人赔付，具体情况需依据相关法律规定来确定。 其一，对于依法缴纳工伤保险的国企，大部分赔偿费用由工伤保险基金支付。工伤...

一、在学校工伤赔偿是单位出钱吗 学校工伤赔偿的费用承担需根据具体情况确定。 若学校依法为教职工缴纳了工伤保险，在及劳动能力鉴定完成后，符合工伤保险基金支付范围的费用，如治疗工伤的医疗费用和康复费用...

一、发生工伤由单位赔付还是保险公司赔付 工伤赔付责任需视具体情况而定。 若单位依法为职工缴纳了工伤保险： 一方面，工伤保险基金承担主要赔付责任。包括治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、...

一、在工作中工伤如何赔偿 工作中发生工伤，赔偿流程及项目如下： 首先是认定环节。职工所在单位应自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出申请。如单位未按规定...

一、半月板损伤评不上十级工伤吗 半月板损伤是否能评上十级工伤，需依据具体情况判定。劳动能力鉴定遵循相关标准，以事实为依据。 在鉴定中，半月板损伤评定十级工伤有相应条件。若半月板损伤经手术治疗后，存...

一、工伤截了一根手指怎么赔 工伤截一根手指的赔偿需按法定流程及标准进行。 首先是认定环节。职工所在单位应在事故伤害发生之日起30日内，向社会保险行政部门提出申请；若单位未申请，职工或其近亲属、工会...

一、工伤没有证人证言认定不了咋办 在工伤认定中，若没有证人证言，仍有其他途径可尝试以确定工伤。 其一，收集其他相关证据。比如，医院的诊断证明、病历等医疗资料，能证明受伤情况及受伤时间，与工伤发生存...

一、工伤现在老板不管不问怎么办 遇到这种老板对工伤不管不问的情况，可通过以下途径维护自身权益： 一是申请工伤认定。职工应在事故伤害发生之日起1年内，向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤...

一、我工伤九级能赔多少钱 工伤九级的赔偿金额需结合多方面因素确定，主要赔偿项目及计算标准如下： 一是一次性伤残补助金，标准为9个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个月...

一、发生工伤老板不愿意赔偿怎么办 若发生工伤后老板不愿意赔偿，可通过以下途径解决： 一是协商。尝试再次与老板沟通，向其明确阐述的法律规定和责任义务，要求其依法承担赔偿责任。若能协商达成一致，签订赔...