一、在单位受过伤但是当时没报工伤 在单位受过伤但当时没报工伤，仍有补救办法。一般而言，职工自己申请的时效是受伤之日起一年内。若还在这个期限内，你可自行准备相关材料，向当地社会保险行政部门提出工伤认定...

一、四级工伤赔100万可以吗44岁 四级工伤赔偿是否能达到100万，需结合具体情况判断。 四级工伤赔偿项目包含一次性伤残补助金、伤残津贴等。一次性伤残补助金为21个月的本人工资。伤残津贴方面，四级...

一、能否认定不构成工伤罪的标准 我国法律中没有“工伤罪”这一，你想问的或许是不能认定为工伤的情形。依据《工伤保险条例》，以下情况不能认定为工伤： 第一，故意犯罪。职工的故意犯罪行为引发自身伤亡，不...

一、请假了还能认定工伤吗 请假期间仍有可能认定为工伤。主要依据《工伤保险条例》，关键看是否符合法定情形。 第一，在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中，受到非...

一、脱臼能认定几级工伤 脱臼能否认定工伤及几级工伤，需依据具体情况判断。 首先，要确定脱臼是否因工作原因导致。若是在工作时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害造成脱臼，可申请。 其次，工伤等级...

一、工伤了单位会解除合同吗 自职工遭受工伤之日起，企业将不能单方面解除与其签订的劳动合同。在此种特殊时期内，劳工理应享受到停止工作接受治疗和修养薪资所需的权益，并且其原本的正常工资水平应当得以维持原...

一、没有评上工伤等级,公司有赔偿吗 即使未评上工伤等级，公司也可能需要承担赔偿责任。 在未达工伤等级的情况下，公司需承担部分赔偿项目。医疗费用方面，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤...

一、申报工伤没有证人证言怎么办 申报工伤时没有证人证言，可从以下方面解决。 第一，收集其他证据。即使没有证人证言，也可凭借书证、物证、视听资料等其他证据来证明工伤事实。比如，医疗机构的诊断证明、病...

一、九级工伤能赔偿10万吗 九级工伤能否赔偿10万，需结合具体情况判断。 九级工伤赔偿项目包含一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、护理费等。一次性伤残...

一、工伤赔偿给个人的有哪些费用 工伤赔偿给个人的费用主要包括以下几方面： 一是医疗费，用于治疗工伤所需的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费等符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险...