异地职工医疗保险报销比例
法律解析: 异地职工医疗保险报销比例受多种因素影响,如参保地政策、就医医院级别、是否备案等。一般来说,异地就医未备案的报销比例会低于备案的情况,在不同级别医院报销比例也有差异,通常基层医院报销比例...
法律解析: 异地职工医疗保险报销比例受多种因素影响,如参保地政策、就医医院级别、是否备案等。一般来说,异地就医未备案的报销比例会低于备案的情况,在不同级别医院报销比例也有差异,通常基层医院报销比例...
法律解析: 医保报销一般打到社保卡的金融账户里,不过在部分地区也可能打到参保人提供的其他银行卡账户。 社保卡金融账户是目前医保报销款项常见的打入账户。随着社保卡功能的不断完善,其不仅具备医保结算...
法律解析: 合法的劳动合同应包含必备条款和可约定条款,必备条款是法律规定必须具备的内容,可约定条款由双方根据实际情况协商确定。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,合法的劳动合同应当具备以下必...
法律解析: 上海退休人员医保报销比例根据不同情况有所不同。门急诊和住院报销都有相应规定,且区分70岁以上和70岁以下退休人员。门急诊报销比例在70% - 90%之间,住院报销比例在85% - 92...
法律解析: 部分卫生所可以使用医保,这取决于该卫生所是否具备医保定点资格。若为医保定点卫生所,在符合医保政策规定的情况下就能使用医保;若不是医保定点卫生所,则无法使用医保报销费用。 医保定点是卫...
法律解析: 丙类药品和项目一般是不可以报销的,需要全部由个人自付费用。 在我国的医疗报销体系中,药品和医疗服务项目被分为甲类、乙类和丙类。报销政策主要依据《国家基本医疗保险、工伤保险和生育保险药...
法律解析: 陪产假提前申请的天数没有统一规定,通常提前 1 - 15 天申请比较常见,具体需根据单位要求和实际情况来确定。 陪产假是给予男性劳动者在配偶生育期间照顾妻儿的假期,在不同地区和不同单...
法律解析: 工伤后合同到期不续签,需根据工伤的伤残等级来采取不同的处理方式。若工伤职工伤残等级较低,劳动合同到期,用人单位可以终止劳动合同,但需支付经济补偿和一次性伤残就业补助金等;若伤残等级较高...
法律解析: 医保审核时间并不固定,短则即时完成,长则可能需30个工作日甚至更久,具体时长受多种因素影响。 医保审核时间存在较大差异,这与多种因素相关。在一些情形下,审核能够即时完成。比如在定点医...
法律解析: 计件员工的劳动合同应包含双方基本信息、工作内容、工作地点、劳动报酬(计件方式)、工作时间和休息休假、社会保险和福利待遇、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等内容,同时要明确双方的权利和义...