多年前因工伤受伤没有做工伤鉴定还可以找单位赔偿吗

一、多年前因工伤受伤没有做工伤鉴定还可以找单位赔偿吗

如果多年前因工伤受伤但未做工伤鉴定，是否能找单位赔偿需要分情况来看。

（一）如果自工伤事故发生之日起未超过一年，虽然之前未做工伤鉴定，但仍可以向社会保险行政部门提出申请。一旦认定为工伤，且经劳动能力鉴定确定后，可依据相关规定要求单位承担相应的赔偿责任，包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等。

（二）若自工伤事故发生之日起已经超过一年，这种情况下，从程序上来说，社会保险行政部门可能会以超过申请时效为由不受理工伤认定申请。不过，如果存在不可抗力或者用人单位故意隐瞒等特殊情形导致未能及时申请工伤认定的，经社会保险行政部门同意后可以受理，从而有可能进行工伤认定，后续再要求单位赔偿。如果不属于特殊情形，要再通过工伤途径要求单位赔偿会比较困难，但可以考虑是否能以人身损害赔偿为由向单位主张权利，不过这需要符合人身损害赔偿的相关法律规定。

二、多久做工伤

一般来说，工伤伤残鉴定的时间有一定要求。

在职工发生工伤后，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定，也就是工伤伤残鉴定。通常这个相对稳定的时间是在工伤事故发生后的3个月左右，但这不是绝对的。如果是一些特殊情况，比如伤情较为复杂或者恢复较慢的，可能需要等到6个月或者更久。

另外，进行工伤伤残鉴定需要先完成工伤认定。工伤认定一般是由用人单位在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起30日内提出申请；如果用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。在工伤认定完成之后，职工才可以依据自身恢复情况适时进行工伤伤残鉴定。

三、多久进行工伤鉴定

工伤鉴定的时间有一定要求。一般来说，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

在具体的时间规定上，如果是用人单位申请工伤认定，应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。特殊情况经社会保险行政部门同意可适当延长。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

而受伤害职工或者其近亲属、工会组织申请工伤认定的时限是自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。完成工伤认定后，职工伤情相对稳定就可以进行工伤鉴定，没有一个非常确切的时长标准，但通常要等治疗告一段落，病情稳定不再有明显变化时进行，这样能确保鉴定结果准确反映职工的伤残情况。

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