没有考勤可以认定工伤吗
一、没有考勤可以认定工伤吗 没有考勤记录也可以认定工伤。考勤记录并非认定工伤的必要条件。 认定工伤主要依据《工伤保险条例》,关键在于职工是否符合情形。该条例规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因...
一、工伤鉴定怎么做需要办哪些手续
工伤鉴定需按以下步骤及手续进行:
申请时间。职工发生事故伤害或者按照法规定被诊断、鉴定为,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。
申请材料。需提交工伤认定申请表,与用人单位存在(包括事实劳动关系)的证明材料,医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)等。
审核认定。社会保险行政部门收到申请后,会根据情况进行调查核实,自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。
二、省最新标准
河南省工伤赔偿标准主要依据《》及河南省相关规定,具体如下:
1. 医疗费用:职工因工伤治疗所需费用,符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
2. 停工留薪期工资:职工因工作遭受事故伤害需暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或情况特殊的,经确认可适当延长,但延长不得超过12个月。
3. 伤残待遇:经劳动能力鉴定委员会鉴定存在的,按不同伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为一级伤残27个月本人工资,二级伤残25个月本人工资等依次递减。此外,解除或终止劳动关系时,还可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体标准根据伤残等级和当地规定执行。
4. 工亡待遇:职工因工死亡,其近亲属可领取丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属等。
三、河南工伤住院伙食费赔偿标准
河南工伤住院伙食费赔偿标准主要依据相关法规及政策确定,具体如下:
根据《河南省人力资源和社会保障厅关于工伤保险基金支付工伤人员住院伙食补助费等有关待遇标准的意见》,工伤人员住院治疗工伤期间的伙食补助费,、副省级城市和省会城市:25元/天/人;其他地区:20元/天/人。
需要注意的是,该标准可能会随着经济社会发展等因素进行调整。若相关部门出台新的规定,应以新规定为准。
在实际索赔过程中,工伤职工应妥善保存住院相关的凭证,如住院病历、费用清单等,以证明住院时间等关键信息,便于准确计算住院伙食费额。用人单位或工伤保险基金应按照规定及时、足额支付工伤职工的住院伙食费。若在赔偿过程中出现争议,工伤职工可通过或诉讼等合法途径维护自身权益。
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一、工伤鉴定怎么做需要办哪些手续 工伤鉴定需按以下步骤及手续进行: 申请时间。职工发生事故伤害或者按照法规...
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