工伤申请超过一年怎么处理
一、工伤申请超过一年怎么处理 工伤申请超过一年,处理方式如下: 第一,区分未申请原因。若因不可抗力、人身自由受限、用人单位原因等正当理由导致超期,根据规定,可自障碍消除之日起1年内,向社会保险行政...
一、广东工伤10级伤残赔偿多少钱啊
广东工伤10级伤残赔偿数额需根据具体情况计算,涉及多个赔偿项目。
一次性伤残补助金为7个月的本人工资。本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个月平均月缴费工资。
劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,标准为1个月的本人工资;由用人单位支付一次性伤残就业补助金,标准为4个月的本人工资。
此外,赔偿还可能包括医疗费,按实际支出凭票据报销;停工留薪期工资,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;护理费,根据护理依赖程度确定;伙食补助费等。
若用人单位未依法缴纳工伤保险,上述所有赔偿项目均由用人单位承担。具体额需结合实际发生费用及本人工资等准确核算。
二、发生工伤提成工资如何计算
工伤期间提成工资的计算,需根据具体情况确定:
一是有约定从约定。若用人单位与劳动者在或者其他书面协议中,对工伤期间提成工资的计算方式有明确约定,那么应按照该约定执行。
二是参照正常工作状态。若没有约定,一般应参照劳动者正常工作状态下的提成工资计算方式。例如,劳动者的提成工资与业务量挂钩,那么可按照其受伤前一定时期内的平均业务量及相应提成比例来计算工伤期间的提成工资。因为工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,这里的原工资福利待遇应包括提成工资。
三是协商确定。若按照上述方法仍难以确定提成工资数额,用人单位与劳动者可进行协商,根据实际情况合理确定工伤期间的提成工资。协商不成的,可通过或诉讼等途径解决,由相关机构根据具体事实和证据来判定提成工资的数额。
三、工伤鉴定10级伤残赔偿多少钱玉环
玉环地区工伤鉴定为10级伤残的赔偿金额需根据具体情况计算,主要涉及以下几个赔偿项目:
1.一次性伤残补助金:为7个月的本人工资。这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2.一次性工伤医疗补助金:具体标准由玉环所属的省人民政府规定。一般会结合当地人口平均预期寿命与解除、终止时的年龄等因素确定。
3.一次性伤残就业补助金:同样按照浙江省规定执行,也与多种因素相关。
此外,赔偿还可能包含医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费等。医疗费根据实际治疗支出确定;停工留薪期工资按原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;护理费根据护理依赖程度和当地护工标准计算;住院伙食补助费按当地标准执行。
由于各项标准会随时间及政策调整,建议及时向当地部门或专业法律人士咨询,以获取准确赔偿金额。
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