上下班路上工伤怎么认定

一、上下班路上工伤怎么认定

根据我国法律规定，上下班途中认定工伤需符合以下条件：一是在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍等合理路线；二是以上下班为目的；三是非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。

“合理时间”和“合理路线”要综合考虑工作性质、路程远近等因素。比如，因交通拥堵、天气变化等客观原因导致时间延长通常视为合理。

如果是本人主要责任，如、等导致的事故，则不能认定为工伤。认定工伤一般需要提供相关证据，如书、考勤记录等。

二、工伤事故赔偿标准是多少

在上海，工伤事故赔偿标准主要取决于工伤的以及相关的具体情况。

一般来说，包括医疗费、康复费、住院伙食补助费等。伤残的还涉及一次性伤残补助金，比如十级伤残为7个月的本人工资。

如果期满终止，或者职工本人提出，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

需要注意的是，本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个月平均月缴费工资。具体的赔偿数额会因个案差异有所不同，需要综合考量多种因素来确定。

三、上海工伤十级大概赔几万

工伤十级的额并非固定，会受到多种因素影响。一般来说，包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。

一次性伤残补助金为7个月的本人工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准，以上海当地规定为准。

此外，还可能涉及停工留薪期工资、护理费、医疗费等。如果单位未依法缴纳工伤保险，相关赔偿则由单位承担。总体而言，在上海，工伤十级的赔偿金额大致在几万元到十几万元不等，需结合具体情况详细计算。

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