交通事故后误工赔偿的标准是什么

一、交通事故后误工赔偿的标准是什么

交通事故后误工赔偿标准如下：

1.有固定收入：按照实际减少的收入计算。例如，事故前月工资稳定为8000元，因事故误工2个月，期间单位停发工资，那么就是16000元。需提供、工资流水、用人单位误工证明等证据。

2.无固定收入但能证明近三年平均收入：按近三年平均收入计算。计算公式为误工费=近三年平均收入÷365×误工天数。比如近三年平均年收入为20万元，误工100天，误工费约为54795元。要提供凭证、银行流水等证据证明收入。

3.无固定收入且不能证明近三年平均收入：参照受诉所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。如当地运输行业上一年度职工平均工资为7万元，伤者从事运输行业，误工60天，误工费约为11507元。

误工时间根据医疗机构出具的证明确定，因伤致残持续误工的，误工时间计算至定残日前一天。

二、上班途中发生交通事故的如何赔偿

上班途中发生分两种情况。

若事故中本人非主要责任，既构成交通事故，又符合条件。在交通事故赔偿方面，根据《中华人民共和国》侵权责任编，可要求责任方赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应赔偿辅助器具费和；造成死亡的，应赔偿和死亡。

在方面，依据《》，职工可享受保险待遇。包括治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用等。若经劳动能力鉴定丧失劳动能力，还会有一次性伤残补助金、伤残津贴等。

若本人负主要责任，则无法认定为工伤，只能向交通事故责任方索赔，按交通事故侵权责任赔偿标准主张赔偿。

三、发生交通事故车辆误工费该怎么赔偿

交通事故中车辆误工费赔偿，需区分车辆性质。

若为营运车辆，因事故导致无法正常运营产生的合理停运损失可主张赔偿。停运损失通常按照车辆实际运营的平均日收入计算，需提供证据证明，如运营合同、收入流水、营运台账等，以此确定每日或合理时间段内的收入状况。一般由事故责任方根据其责任比例承担赔偿。例如，责任方负主要责任，通常承担70%-80%的停运损失。

若为非营运车辆，一般不存在误工费赔偿，但可能产生替代性交通工具的合理费用。比如车辆维修期间，受害人乘坐公共交通、租车等费用，责任人应赔偿合理且必要的部分。受害人要保留好相关票据，如公交车票、出租车发票、租车合同及费用凭证等，法院会结合实际情况判定赔偿金额。

若双方就误工费赔偿协商不成，可通过法律途径解决，向法院提起诉讼，由法院依据事实和证据进行判决。

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