工伤意外险需要做伤残鉴定吗

一、工伤意外险需要做伤残鉴定吗

工伤意外险是否需要做伤残鉴定，要视具体情况而定。

一般来说，如果被保险人遭受工伤意外伤害，想要获得更全面合理的赔偿，做伤残鉴定是很有必要的。伤残鉴定能确定受伤的严重程度和伤残等级，这是计算额的重要依据。不同的伤残等级对应不同的赔偿标准，通过鉴定能保障被保险人获得与其伤害程度相符的赔偿。

在过程中，社会保险行政部门会根据医疗机构的诊断证明等资料确定是否属于工伤。但要获得工伤意外险中关于伤残的赔偿，就需专门的伤残鉴定。

不过，如果只是轻微工伤，不涉及伤残，比如只是皮外伤、短暂的身体不适等，且医疗费用等相关赔偿能通过简单的医疗凭证等确定，可能不需要进行伤残鉴定。

总之，为了在工伤意外险理赔中保障自身权益，在遭受较为严重工伤时，建议进行伤残鉴定。

二、轻微工伤只给基本工资合法吗

轻微工伤只给基本工资是否合法，要依据具体情况判断。

按照《》，职工因工作遭受事故伤害或患需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。这里的原工资福利待遇，并非仅指基本工资，应包含职工正常工作期间的全部收入，像奖金、津贴等都涵盖在内。

所以，如果单位在员工轻微工伤停工留薪期内，仅发放基本工资，未足额支付原工资福利待遇，这种做法不合法。员工可与单位协商，要求其按照规定支付工资。若协商无果，员工可收集、工资条、考勤记录、工伤认定决定书等相关证据，向劳动监察部门投诉，或通过、诉讼等法律途径维护自身权益。

不过，若停工留薪期结束，员工已恢复工作，单位按照正常工资标准支付基本工资，且符合劳动合同和相关规定，则是合法的。

三、工伤要打多久才能拿到钱

工伤官司所需时间和拿到钱的时长不确定，受多种因素影响。

若通过协商解决，双方达成一致后，可较快拿到赔偿款。但很多情况下需走法律程序。首先是工伤认定，社会保险行政部门会在受理申请之日起60日内作出决定，事实清楚的15日内可出结果。

认定为工伤后，要进行劳动能力鉴定，一般自收到申请之日起60日内作出结论，必要时可延长30日。

若双方对赔偿有争议，需进入劳动仲裁程序，庭自受理仲裁申请之日起45日内结束，案情复杂可延长15日。

若对仲裁结果不服，可向提起诉讼。一审普通程序审限为6个月，简易程序为3个月；若当事人上诉，二审审限为3个月。判决生效后，若对方主动履行，能较快拿到钱；若需，时间会更久，取决于对方财产状况和执行力度。

总之，工伤官司从启动到拿到钱，短则几个月，长则数年。

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