法律解析： 手指截肢停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 停工留薪期是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病...

法律解析： 工作受伤没有劳动合同也可获得赔偿。需先证明劳动关系，再申请工伤认定和劳动能力鉴定，最后依据鉴定结果索赔。若单位不配合，可通过劳动仲裁、诉讼等法律途径解决。 在工作中受伤但没有签订劳动...

法律解析： 上海是直辖市，其区长行政级别通常为正厅级，但浦东新区区长为副省级。 在我国的行政区划和行政级别体系中，直辖市属于省级行政区，与省、自治区处于同一行政层级。上海作为四大直辖市之一，其行...

法律解析： 合作协议中的竞业限制约定是指合作双方通过协议约定，限制一方在合作期间及合作终止后的一定期限内，从事与合作业务相竞争的活动。该约定通常包含限制范围、期限、补偿等内容，以保护合作方的商业利...

法律解析： 老板不给工资可以拨打12333、12348、12351等电话进行投诉。 当遇到老板不给工资的情况时，有几个重要的投诉电话可供选择。 12333，这是全国人力资源和社会保障服务热线。...

法律解析： 当事人有权解除合同，但需符合法律规定的条件和程序。解除合同的情形分为约定解除和法定解除。 合同的解除是指合同有效成立后，因当事人一方或双方的意思表示，使合同关系归于消灭的行为。当事人...

法律解析： 劳务分包主要包含木工作业、砌筑作业、抹灰作业、石制作业、油漆作业、钢筋作业、混凝土作业、脚手架作业、模板作业、焊接作业、水暖电安装作业、钣金作业、架线作业等内容。 劳务分包是施工行业...

法律解析： 劳动合同到期未续签但继续工作，劳动者和用人单位应及时协商续签合同。若超过一个月未续签，劳动者可要求用人单位支付双倍工资；若双方无意续签，应按照法律规定处理劳动关系及相关经济补偿事宜。...

法律解析： 离职后劳动合同通常不再具有效力。一般情况下，当劳动者离职，劳动合同会因期满、双方协商一致解除、劳动者或用人单位依法单方解除等原因而终止，此时合同的权利义务也随之终止。 劳动合同是劳动...

法律解析： 单位不发高温津贴，可以向劳动监察部门投诉举报，也可以通过拨打12333人力资源和社会保障热线、向工会组织反映等方式来维护权益。 高温津贴是为保障劳动者在高温环境下作业的权益而设立的一...