一、工伤7级伤残符合居家条件吗 工伤7级伤残是否符合居家条件，需综合多方面因素判断。 从伤残程度来看，7级伤残通常意味着身体存在一定程度的功能障碍，但尚未达到完全丧失生活自理能力的严重程度。若其生...

一、做工伤伤残鉴定费用哪方出 工伤伤残鉴定费用的承担情况，需根据不同情形来确定： 一是用人单位承担。若用人单位为职工缴纳了工伤保险，初次伤残鉴定的费用由工伤保险基金支付；但用人单位、工伤职工或者其...

一、双方离婚男方父母有权问女方追要以前的抚养费吗 两人离婚后，男方爸妈没资格找女方要小孩儿抚养费哦，因为他们不是孩子的法定抚养人嘛！爸妈有养娃的责任，要是他们不养，那娃就有权找爸妈要钱。 就算父母...

一、伤残补偿包括吗 不包含在内的是，被抚养者的生活费将另行计价。 所谓"被扶养人生活费"，其计算依据取决于扶养人是否失去了劳动能力，并参照受诉地法院所处地上一年度城市居民平均消费性支出以及农村居民...

一、员工工伤未鉴定可辞退吗 员工工伤未鉴定时，一般不可以辞退。具体分析如下： 其一，从法律规定看，职工因工作遭受事故伤害处于医疗期内，用人单位不得依照非过失性辞退或经济性裁员的规定。工伤员工在未完...

一、第三方赔付后工伤怎么赔付 在第三方赔付后，工伤赔付需根据具体情况进行分析和处理： 其一，若第三方的赔付已涵盖了工伤职工的全部损失，例如医疗费用、等都已由第三方足额赔偿，那么工伤保险一般不再重复...

一、用人单位辞退工伤员工赔偿标准 用人单位辞退工伤员工，需根据不同情形确定赔偿标准： 一是违法辞退。若员工处于工伤医疗期内，或者经鉴定丧失或部分丧失劳动能力，单位不得随意辞退，若辞退则属违法。应按...

一、工伤没有赔偿就辞职了怎么办 工伤未获赔偿便辞职，劳动者仍有途径维护自身权益。 首先，应确认及劳动能力鉴定是否已完成。若尚未完成，尽快向当地社会保险行政部门申请工伤认定，按规定提交证明、医疗诊断...

一、工伤鉴定九级赔偿怎么流程 工伤鉴定为九级后的赔偿流程主要如下： 一是确认赔偿主体。一般由工伤保险基金和用人单位分别承担相应赔偿责任。若用人单位未缴纳工伤保险，则全部赔偿责任由用人单位承担。...

一、工伤鉴定是九级大概能赔偿多少钱 工伤九级的赔偿金额需结合具体情况确定，主要赔偿项目及大致计算标准如下： 一是一次性伤残补助金。由工伤保险基金支付，标准为9个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因...