上海年满65岁能加档养老金吗

法律解析：

上海年满65岁在养老金调整时部分群体能额外增加养老金，但不是所谓“加档”。

在上海的养老金调整政策里，对高龄退休人员有一定倾斜照顾。根据上海养老金调整方案，对于企业退休人员中2022年底男满65岁、女满60岁的人员，会额外增加一定金额的养老金。不过这并非是“加档”的概念，“加档”一般可能是大众比较宽泛的一种表述，准确来说是在养老金正常调整基础上额外增加待遇。

养老金的调整是综合多方面因素，按照国家统一要求进行的。通常包括定额调整、挂钩调整和适当倾斜调整。定额调整体现公平原则，为所有参与调整的退休人员统一增加一定金额；挂钩调整与个人的缴费年限和养老金水平挂钩，缴费年限长、养老金水平高的人员增加的金额相对较多；倾斜调整则是向高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员等群体倾斜。

例如在某一年的调整方案中，企业退休人员中符合上述高龄条件的，每人每月增加一定数额的养老金。这一举措主要是考虑到高龄退休人员在生活成本、医疗需求等方面可能面临更大的压力，通过额外增加养老金待遇，以保障他们的晚年生活质量。

上海的养老金调整政策会根据国家的总体部署和当地的实际情况每年进行动态调整。退休人员可以关注上海市人力资源和社会保障局发布的相关政策文件，了解具体的调整方案和标准，从而知晓自己在养老金调整中能够获得的待遇变化。所以，上海年满65岁的部分退休人员在养老金调整时能享受到额外的待遇提升，但不是传统意义上的“加档”。

法律依据：

《社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。