工伤六级一次性伤残补助金多少个月
一、工伤六级一次性伤残补助金多少个月 工伤六级的一次性伤残补助金为16个月的本人工资。这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患前12个月平均月缴费工资。需要注意的是,如果本人工资高于统筹地...
一、工地工伤赔偿资料全部交了之后多久赔偿
工伤赔偿资料全部提交后,赔偿时间没有固定的统一标准。
(一)从工伤认定角度看。社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,在15日内作出工伤认定的决定。如果工伤认定存在争议,需要调查核实等情况,时间可能会延长。
(二)从劳动能力鉴定来说。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出结论的期限可以延长30日。
(三)关于赔偿款发放。如果单位参加了工伤保险,资料齐全且经过审核后,一般会在较短时间内,例如一两个月内,由工伤保险基金支付相应赔偿。但如果单位未参加工伤保险,和单位协商赔偿时,单位可能会拖延,这种情况下可能需要通过甚至诉讼来解决,那整个赔偿周期可能会延长至数月甚至数年。
二、工伤调查会调查什么
工伤调查主要会调查以下几方面内容:
(一)方面
1. 的存在与否及其真实性。查看是否签订劳动合同,合同中的条款如工作岗位、工作时间、劳动报酬等是否与实际情况相符,以此确定双方是否存在合法的劳动关系。
2. 工资支付情况。调查工资是如何发放的,是通过银行转账、现金还是其他方式,工资条等支付凭证可以作为劳动关系存在的佐证。
(二)事故发生情况
1. 事故发生的时间、地点、经过。需要明确工伤事故是在工作时间、工作场所内发生的,并且与工作内容有一定关联。例如,是否是在执行工作任务过程中受伤,还是在工作场所内从事与工作相关的准备或收尾工作时受伤。
2. 事故的目击。寻找并询问事故发生时在场的人员,他们的证言对于确定事故发生的真实情况非常关键。
(三)伤情方面
1. 受伤的程度。通过医院的诊断证明、病历、检查报告等确定受伤的具体情况,包括受伤的部位、伤势的严重程度等。
2. 受伤与工作之间的因果关系。判断受伤是否是由于工作原因导致的,是否与工作中的危险因素存在必然联系。
三、工伤没有达到级别怎么赔偿
如果工伤没有达到级别,仍可获得以下赔偿:
1. 医疗费:由工伤保险基金支付符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的治疗工伤所需费用。
2. 住院伙食补助费:职工住院治疗工伤的伙食补助费,按照本单位因公出差伙食补助标准的一定比例由工伤保险基金支付。
3. 交通、食宿费:经医疗机构出具证明,报经办机构同意,到统筹地区以外就医的交通、食宿费用从工伤保险基金支付。
4. 停工留薪期工资:在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
5.护理费:生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。如果单位未安排护理的,应支付护理费。
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