公司不服工伤鉴定需要什么材料

一、公司不服工伤鉴定需要什么材料

公司不服工伤鉴定，申请再次鉴定需准备以下材料：

1. 申请表：填写劳动能力再次鉴定申请表，表中要详细说明申请再次鉴定的理由和事实。

2. 认定决定书：提交工伤认定决定书的原件和复印件，以此证明员工所受伤害属于工伤范畴。

3. 初次鉴定结论：准备初次劳动能力鉴定结论书的原件和复印件，这是再次鉴定的基础对比材料。

4. 病历资料：提供被鉴定人完整的病历、诊断证明、检验报告等医疗资料的原件和复印件，以便鉴定专家全面了解伤情。

5. 身份证明：准备公司的副本复印件、法定代表人身份证明书，以及被鉴定人的身份证复印件，用以确认主体身份。

6. 授权材料：若公司委托他人办理再次鉴定申请，需提供授权和被委托人的身份证原件及复印件。

公司应在收到鉴定结论之日起规定期限内，将上述材料提交至指定的劳动能力鉴定委员会，以启动再次鉴定程序。

二、工伤过了3年可以赔偿吗多少钱

工伤过了3年能否获得赔偿需分情况来看。一般而言，申请工伤认定的期限是事故伤害发生之日起1年内，若超过该期限未申请，社会保险行政部门通常不会受理工伤认定申请。

不过，存在特殊情况。如果有正当理由，比如不可抗力、人身自由受到限制、属于用人单位原因等，有可能通过向提起等途径来主张权益，要求用人单位承担民事赔偿责任。

至于额，需依据具体情况计算。赔偿项目包含医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金等。若造成伤残，会根据劳动能力鉴定确定的计算赔偿数额，不同伤残等级赔偿标准不同。例如，一级伤残的一次性伤残补助金为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资等。

如果已过3年且无合理理由未申请工伤认定，维权难度较大。建议尽快咨询专业律师，详细说明情况，看是否有其他可行的救济途径。

三、工伤等级鉴定一般多长时间出来

工伤等级鉴定结果出具的时间需依据具体情况判断。

通常而言，设区的市级劳动能力鉴定委员会自收到劳动能力鉴定申请之日起，60日内应作出劳动能力鉴定结论。若伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多，作出劳动能力鉴定结论的期限可延长30日。

劳动能力鉴定委员会会及时将鉴定结论送达申请鉴定的单位和个人。若申请鉴定的单位或个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服，可在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

所以，正常情况下，60日内可得出工伤等级鉴定结果，特殊情况最多90日。但实际时间可能因地区、案件数量等因素有所不同。

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