工伤费用公司不给报销怎么办

一、工伤费用公司不给报销怎么办

如果工伤费用公司不给报销，可以通过以下方式解决：

（一）自行申请工伤认定

1. 准备材料。收集与工伤相关的证据，如、医疗诊断证明、事故现场证言等。

2. 向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照其要求填写申请表并提交相关材料。一旦认定为工伤，就可以依据工伤认定结果要求公司承担相应费用。

（二）劳动仲裁

1. 若公司拒绝报销工伤费用，在工伤认定后，可以向劳动仲裁机构提起仲裁申请。在仲裁申请中明确要求公司支付应报销的工伤费用，包括医疗费、护理费等相关费用。

2. 提交证据。将之前收集的证明工伤事实、费用支出的证据一并提交给仲裁机构。仲裁机构会依据双方提供的证据和相关法律规定作出裁决。

（三）法律诉讼

1. 如果对劳动仲裁结果不满意，还可以向提起诉讼。在诉讼过程中，同样需要依靠充分的证据来支持自己的诉求。

2. 法院会根据事实和法律规定对案件进行审理，最终判定公司是否应承担工伤费用报销责任。

二、工伤费用公司不垫付怎么办

如果工伤费用公司不垫付，可采取以下措施。

（一）自行垫付并保留证据

员工可先自行支付相关的工伤医疗费用。在此过程中，务必保留好所有与工伤治疗相关的费用凭证，如医疗发票、药品清单、诊断证明等。这些凭证将是日后要求公司报销以及进行工伤认定、赔偿计算的重要依据。

（二）要求公司承担责任

可与公司进行沟通协商，明确指出根据等相关，公司有义务垫付工伤费用。可以通过书面形式（如发送正式的函件）或者当面沟通时做好记录，以证明已向公司提出合理要求。

（三）寻求行政部门帮助

如果公司拒绝垫付且协商无果，可向当地劳动保障行政部门反映情况。劳动保障行政部门有权责令公司改正，要求其履行垫付义务。

（四）进行法律诉讼

若因公司不垫付费用造成员工重大损失的，员工可以在工伤认定和劳动能力鉴定完成后，通过向人民法院提起诉讼的方式，要求公司支付包括工伤费用在内的各项法定赔偿。

三、工伤法院诉讼一般多久开庭呢

工伤法院诉讼的开庭时间没有一个固定的标准。

从立案受理到开庭有一个期间。法院受理案件后，会根据案件的复杂程度、法院的案件数量安排开庭时间。一般来说，如果案件事实比较清楚、权利义务关系明确、争议不大的简单工伤案件，可能会较快安排开庭，可能在立案后的一两个月内。但如果案件复杂，例如涉及多个主体责任划分、存在争议、工伤认定存在疑问等情况，法院可能需要更多时间进行证据收集、庭前准备等工作，开庭时间可能会延长到立案后的三四个月甚至更久。

另外，不同地区法院的案件量不同，这也会影响开庭时间的安排。案件量多的法院，开庭时间相对会靠后一些。

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