工伤人死亡一般赔多少钱

一、工伤人死亡一般赔多少钱

工伤死亡赔偿金额需根据具体情况确定，主要赔偿项目及计算方式如下：

1. 丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月。

2. 供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

3. 一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

例如，若统筹地区上年度职工月平均工资为5000元，全国城镇居民人均可支配收入为4万元。则丧葬补助金为5000×6 = 30000元；一次性工亡补助金为40000×20 = 800000元。供养亲属抚恤金需根据具体亲属情况计算。

具体赔偿数额还受当地政策、工资水平等因素影响，需结合实际情况准确计算。

二、工伤人怎么申请破产

工伤人申请公司破产，可按以下步骤进行：

首先，要确认公司符合破产条件，即公司不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力。工伤人可收集公司经营不善、无法偿还债务等相关证据，如公司的财务报表、未履行的债务合同等。

其次，准备申请材料。包括破产申请书，在申请书中需说明申请人（工伤人）和被申请人（公司）的基本情况、申请目的、申请的事实和理由等；同时要提交证据材料，如能证明工伤人身份的决定书、劳动能力鉴定结论书，以及能证明公司存在破产原因的证据。

然后，向有管辖权的人民提出破产申请。一般是公司住所地的人民法院。

最后，等待法院受理和审查。法院会在规定时间内对申请进行审查，若符合受理条件，会裁定受理破产申请，并指定管理人接管公司财产。在破产程序中，工伤人作为，可向管理人申报债权，参与公司破产财产的分配。

三、工伤人员意外险怎么赔偿

工伤人员意外险赔偿流程如下：

1. 及时报案：发生工伤意外后，应尽快通知保险公司，说明事故发生的时间、地点、经过等情况。一般需在规定时间内报案，否则可能影响理赔。

2. 准备材料：通常需要提供保险单、被保险人身份证明、医疗费用发票、诊断证明、病历、事故证明等材料。如果造成伤残，还需提供报告。

3. 医疗费用赔偿：对于因工伤导致的合理医疗费用，保险公司会按照合同约定进行报销。需注意保险合同中规定的报销范围、比例和限额。

4. 伤残赔偿：若被保险人因工伤造成伤残，经专业机构鉴定后，保险公司会根据，按照合同约定的比例给付伤残保险金。

5. 身故赔偿：若不幸因工伤身故，受益人需提供相关证明材料，保险公司会按照合同约定给付身故保险金。

6. 审核与赔付：保险公司收到理赔申请和材料后，会进行审核。审核通过后，将按照合同约定的方式和时间进行赔付。

不同保险公司和保险产品的赔偿标准和流程可能存在差异，具体赔偿应以保险合同约定为准。在处理工伤人员意外险赔偿时，建议仔细阅读保险条款，遵循保险公司的要求，确保顺利获得赔偿。

以上是关于工伤人死亡一般赔多少钱的相关回答，如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师，请点击咨询按钮，可以根据你的大概情况为匹配到最合适的本地专业律师。