大棚安装工伤怎么赔偿

一、大棚安装工伤怎么赔偿

大棚安装属于工作内容的话，若发生工伤，赔偿流程如下：

（一）工伤认定

1. 受伤职工所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2. 社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、工会组织、医疗机构以及有关部门负责安排相关人员配合工作，据实提供情况和证明材料。

（二）劳动能力鉴定

经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

（三）赔偿计算

1. 医疗费，根据实际发生的费用由工伤保险基金支付，未参加工伤保险的由用人单位支付。

2. 停工留薪期工资，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

3. 伤残津贴、一次性伤残补助金等，根据确定，从工伤保险基金按伤残等级支付，未参加工伤保险的由用人单位支付。

二、怎么拿出来

工伤赔偿的领取有以下主要步骤：

（一）认定工伤

1. 事故发生后，用人单位应在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织也可以提出申请。

2. 社会保险行政部门会根据提交的材料（如、医疗诊断证明等），对是否属于工伤进行认定。

（二）劳动能力鉴定

经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。这一步是确定工伤职工的伤残等级，为赔偿提供依据。

（三）确定赔偿项目与金额

1. 根据工伤认定和劳动能力鉴定结果，确定应享受的赔偿项目，如医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金等。

2. 若用人单位缴纳了工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，如医疗费、一次性伤残补助金等；用人单位需支付停工留薪期工资等项目。如果用人单位未缴纳工伤保险，则所有赔偿项目由用人单位支付。

（四）领取赔偿

1. 由工伤保险基金支付的赔偿，工伤保险机构审核通过后会将款项支付到单位账户或职工个人银行账户（具体方式各地可能有差异）。

2. 用人单位支付的赔偿，职工可与用人单位协商支付方式与时间，若用人单位拒绝支付，职工可通过或诉讼等法律途径要求支付。

三、因工伤怎么赔偿标准

包含以下几个主要方面：

1. 医疗费用：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

2. 停工留薪期工资：职工因工作遭受事故伤害或者患需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

3. 伤残赔偿：经劳动能力鉴定构成伤残等级的，按照伤残等级从工伤保险基金获取一次性伤残补助金。一到十级伤残的补助金标准不同，例如一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资等。如果职工与用人单位解除或者终止，还会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、人民政府规定。

4. 死亡赔偿：职工因工死亡，其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金等。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍等。

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