工伤已经过了三年了还能赔偿吗

一、工伤已经过了三年了还能赔偿吗

一般情况下，工伤过了三年较难获得赔偿，但需根据具体情形判断。

从工伤认定角度看，职工发生事故伤害或者按照法规定被诊断、鉴定为，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。特殊情况经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。若已超过此期限，且不存在不可抗力等正当理由，可能无法进行工伤认定。

从诉讼时效角度看，申请的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。过了三年，除非有特殊情形导致时效中断、中止，否则在法律程序上会面临较大障碍。不过，若单位愿意协商赔偿，法律并不禁止。

二、工伤是不是一定要痊愈后才能鉴定

工伤并非一定要痊愈后才能鉴定。具体分析如下：

一般而言，伤情稳定后即可进行工伤鉴定。工伤鉴定的目的是确定劳动者因工伤导致的伤残程度和劳动能力丧失情况，为后续的赔偿和待遇提供依据。如果等到完全痊愈再鉴定，可能会延误劳动者获得相应赔偿和保障的时间，不利于其权益的及时维护。

例如，一些工伤可能会留下永久性的伤残，如骨折后畸形愈合等，在伤情稳定但未痊愈时，其伤残程度已基本确定，此时进行鉴定是合理且必要的。

不过，对于一些病情复杂、治疗周期长且治疗效果对伤残程度影响较大的情况，可能需要在治疗接近尾声、病情相对稳定时鉴定。比如某些需要长期康复治疗的神经系统损伤，过早鉴定可能无法准确评估伤残程度。

总之，工伤鉴定以伤情稳定为主要判断标准，而非必须痊愈，这样既能保障鉴定结果的准确性，又能及时维护劳动者的合法权益。

三、工伤鉴定报告丢了5年怎么办

工伤鉴定报告丢失5年的情况，可通过以下方式解决：

一是到出具工伤鉴定报告的劳动能力鉴定委员会查询档案。劳动能力鉴定委员会一般会保存相关鉴定资料，可携带本人身份证、工伤认定决定书等能证明身份及工伤情况的材料，向其申请查阅、复印存档的鉴定报告。劳动能力鉴定委员会在核实身份及相关信息后，通常会提供相应服务。

二是若因特殊原因，存档资料也难以获取，且需要该报告用于特定事项，如工伤保险待遇申领等，可申请重新进行劳动能力鉴定。不过重新鉴定需要按照规定的程序和要求提交相关材料，如医疗机构的诊断证明、病历等，经审核符合条件后，劳动能力鉴定委员会会安排重新鉴定。

总之，虽然工伤鉴定报告丢失5年可能会带来一些不便，但通过合理合法的途径，仍有可能解决问题。

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