工伤千万别做什么鉴定

一、工伤千万别做什么鉴定

在工伤处理过程中，以下几种鉴定需谨慎对待，甚至尽量避免不规范或不必要的操作：

一是避免做非正规机构的鉴定。工伤鉴定应通过法定的、有资质的劳动能力鉴定委员会进行。一些不具备资质的民间机构所做的鉴定，其结果往往不被劳动保障部门、司法机关等认可，无法作为有效证据来主张工伤权益，还可能浪费时间和金钱。

二是别盲目做无关联性的鉴定。比如单纯做一些与和赔偿无关的医学检查或鉴定项目，这对确定工伤等级和获取赔偿没有实质帮助，反而可能增加自身负担。

三是不要轻易接受用人单位指定的不公正鉴定。部分用人单位可能会出于自身利益考虑，安排对劳动者不利的鉴定机构或鉴定方式。劳动者应坚持按照法定程序，由劳动能力鉴定委员会进行客观、公正的鉴定，以保障自身合法的工伤权益。

二、工伤鉴定是不是要等到康复后再去做鉴定才能做

工伤鉴定并非一定要等到康复后再进行。一般而言，伤情相对稳定后就可以申请劳动能力鉴定（工伤鉴定）。

从实际操作层面来看，具体分析如下：

一是及时性需求。有些工伤可能会对劳动者后续的生活、工作产生持续影响，如果等待完全康复，可能会延误劳动者获得相应赔偿和保障的时间，不利于其权益的及时维护。

二是稳定状态判断。伤情稳定并不等同于完全康复，比如一些骨折，经过初步治疗后骨折部位基本固定，不再有明显的移位等不稳定情况，即便还未完全康复，也可进行鉴定，此时鉴定能够较为准确地评定。

三是特殊情况考虑。对于一些可能存在并发症或者后续治疗情况较为复杂的工伤，鉴定机构会综合各种因素进行判断，即便未完全康复，若具备鉴定条件，也会依法开展鉴定工作。

总之，伤情稳定即可申请工伤鉴定，不必一味等待完全康复。

三、工伤申请超出30天医疗费出吗

工伤申请超出30天，医疗费一般情况下公司仍需承担。具体分析如下：

其一，用人单位未在规定的30日内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。这是为了督促用人单位及时履行申请义务，保障职工权益。

其二，即便超过30天，只要职工经认定属于工伤，职工就依法享有相应的工伤待遇，公司不能以超期为由拒绝承担医疗费等合理费用。但如果是由于不可抗力等特殊原因导致超期申请，并且公司能提供相关证据证明，可能在责任承担上会有所不同。

其三，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若最终认定为工伤，公司需按规定支付相应费用。

总之，一般情况下超30天申请工伤，公司需承担医疗费等相关费用。

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