去医院开工伤证明怎么开

一、去医院开工伤证明怎么开

开具工伤证明并非直接前往医院办理。工伤证明通常指工伤认定决定书，由社会保险行政部门作出。医院可提供与工伤相关的诊断证明等材料，为工伤认定做支撑。

流程如下：首先，用人单位应在规定期限内（一般为事故伤害发生之日起30日内）向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；遇特殊情况，经批准可适当延长。若用人单位未按规定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。

申请时需提交相关材料，如工伤认定申请表、与用人单位存在（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料（如、工资发放记录等）、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

社会保险行政部门收到申请后，会根据审核需要对申请人提供的证据进行调查核实。在事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门会在15日内作出工伤认定的决定。最终，认定为工伤的，会出具工伤认定决定书。

二、开工伤证明怎么开

开具工伤证明需遵循一定流程：

首先，确认申请时间。用人单位应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

其次，准备申请材料。通常需提供工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，如工资发放记录、工作证等，以及医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

最后，前往社会保险行政部门申请。提交材料后，相关部门会进行审核调查，作出是否认定为工伤的决定，并出具工伤认定决定书，此即工伤证明。

三、工伤诊断证明书怎么开

开具工伤诊断证明书，需按以下步骤进行：

首先，职工发生工伤后，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

其次，申请人提出工伤认定申请时，应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，如工资发放记录、工作证、考勤记录等、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

然后，社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对申请人提供的证据进行调查核实。用人单位、工会组织、医疗机构以及有关部门负责安排相关人员配合工作，据实提供情况和证明材料。

最后，经认定属于工伤的，社会保险行政部门会出具工伤认定决定书。职工凭借工伤认定决定书等材料，到指定的医疗机构开具工伤诊断证明书。该证明书应包含职工基本信息、受伤情况、诊断结论等关键内容。

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