工伤赔偿可以私了吗
工伤赔偿可以私了吗 工伤赔偿在一定条件下可以私了。 首先,若和劳动能力鉴定已经完成,双方对赔偿标准和金额能够达成一致,且协议内容不违反法律法规的强制性规定,私了是可行的。 然而,私了存在风险。比...
工伤公司不赔偿找哪个部门
如果工伤后公司不赔偿,您可以先向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位遵守律法规的情况进行监督检查。
您还可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。这是解决劳动争议的重要途径。劳动仲裁委员会会依据相关法律法规和事实进行裁决。
在申请仲裁时,您需要准备好相关证据,如、决定书、医疗诊断证明、工资发放记录等,以证明您的工伤事实和应享有的赔偿权利。若对仲裁结果不服,还可以向人民提起诉讼。
二、工伤公司不给医疗费怎么办
这种情况您可以采取以下措施。首先,您应收集并保存好所有与工伤相关的证据,包括工伤认定决定书、医疗记录、费用清单等。
依据《》,用人单位应当承担工伤职工的医疗费用。如果公司拒绝支付,您可以向劳动监察部门投诉,要求其介入督促公司履行义务。
您也有权申请劳动仲裁,通过法律途径要求公司支付。在仲裁过程中,您所收集的证据将起到关键作用。
另外,若对仲裁结果不满意,还可以向人民法院提起诉讼。在此期间,建议您尽快采取行动,以保障自身合法权益。
三、工伤告老板需要什么证据
工伤告老板所需证据主要包括:劳动合同或能证明的材料,这是确认工伤责任主体的关键;工伤事故发生的证据,如事故现场照片、视频、证言等;医疗诊断证明,包括病历、检查报告、出院小结等,用以证明受伤情况及治疗过程;工伤认定决定书,由劳动保障行政部门出具;劳动能力鉴定结论,明确;工资发放记录、工作证、考勤记录等能证明工作及收入情况的证据。同时,还需注意证据的合法性、关联性和真实性,以确保其能有效支持您的诉求。
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